在事业单位考试中，面试环节通常包括一些常见的问题，这些问题主要考察应聘者的综合素质、工作能力以及对应聘岗位的理解等。以下是一些可能会被问到的问题：
1. 请自我介绍一下。
2. 对所应聘的岗位有什么理解和认识？
3. 请谈谈你在过去的工作/学习中有哪些成果和收获？
4. 在面对工作中的困难和挑战时，你通常会如何解决？
5. 你如何看待团队工作？
这些问题主要考察应聘者的综合素质，比如自我认知、岗位认知、工作能力和团队协作等。对于这些问题，应聘者需要提前做好准备，结合自身的经历和应聘的岗位特点，给出有针对性的回答。
例如，对于“对所应聘的岗位有什么理解和认识？”这个问题，应聘者需要了解所应聘岗位的基本职责和要求，并结合自身的专业背景和技能，表达出对该岗位的认识和理解。同时，还可以通过举例说明自己在过去的经历中如何与该岗位相关的工作对接，以展示自己的能力和适应性。
总之，在面试中，应聘者需要保持自信、真诚和针对性，结合自己的经历和应聘的岗位特点，给出有说服力的回答。