人才管用不好用 奴才好用不管用怎么理解?

如题所述

人才可以用来干大事,但不好管理,

奴才虽然好管理,但真让他办事那可不行。
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第1个回答  2021-01-05
人才有才华但往往桀骜不驯、心比天高。奴才没有才华,但是能清晰地认识到自己有几斤几两,而且比较听话。
第2个回答  2021-01-05
人才,有才华、有一定的专业技能,所以并不服管。奴才,阿谀奉承、各种讨好,让你心生愉悦。但除了逢迎拍马,专业技术方面,没有刷子,势必没有办法完成任务。但如何用人,这门学问,从古至今都是难题……只能见仁见智啦……
第3个回答  2021-01-05
意思是说人才好的,不是你自己能用的,是自己的,又没有那么好用,就是,不是用到正点上,我是这样子理解吧。
第4个回答  2021-01-05
人才管用,不好用。奴才好用不管用怎么理解。那就对人才啊,现在管用管用不好弄。人才。药效好用了再好用,还不好用了,盘也不好弄那就看你的几个管理方法啊,人什么他就有一一支持常我也发没有前任那你管理不好了,他肯定是不会听你的话唉,看见肯定不会不好用哎,打一半你要管管管了是吧几个人?卤菜好。好用不管用怎么办?好用不玩了吗?你奴才吗那肯定是来慰问适当慰问事情是吧,他肯定肯定肯定是是这个这是干啥的,干啥好不管用哎,他开始农农农在这方面他没有意识上。唉刚才殷明难道只是拍拍排排他就拍马屁干这个事儿那不是犟里
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