如题所述
法律分析：基本工资不包括五险一金，五险一金是根据工资的多少扣费的。
法律依据：《关于工资总额组成的规定》
第四条 工资总额由下列六个部分组成：
（一）计时工资；
（二）计件工资；
（三）奖金；
（四）津贴和补贴；
（五）加班加点工资；
（六）特殊情况下支付的工资。
第十一条 下列不列入工资总额的范围：有关劳动保险和职工福利方面的各项费用。