找工作说第二天给答复 但是没给打电话 该怎么问他

Question

如题所述

Answer 1

首先，发短信，礼貌询问，或者发邮件。也许他忘记了，也许拒绝你了，但是发短信和邮件的话，可以避免直接的拒绝产生的尴尬。
然后，要是前面都不会你信息，直接询问，记得要礼貌和蔼，不然人家只是忘了，但由于你不礼貌就真的不要你了。
最后，电话联系时，得知落选了，也不可失去礼仪，不可给对方留下坏印象，世界太少，总会碰见，落下话柄的话，对你以后的就业不利。
记得一定要联系，像我同学在地税局面试过关了，说等半个月后联系上任。可是半个多月了不见通知，打电话过去才知道时间太久了，人家忘记安排了，害得我同学要重新准备找工作。

Answer 2

我是人力资源部门的，一般这个情况下会有几种解释：
1.确实你已经落选。
2.很忙，你面试的小角色，忘记了。
3.可能还会等两天再打电话，，想多筛选些人才，你应聘的岗位在继续面试他人，这个时候你可以主动打电话给公司，这样说不定你会被优秀录用，我自己在招人的时候本来不看好的人再后面自己打电话来后我会通知他来上班，说名他执着，专注，即使条件稍差也会有限考虑。

Answer 3

不要问继续再找新的，那是推辞，如果合适会当面给你答复的。

Answer 4

就是拒绝你了，不用问了！