求美的集团2011年裁员真相!谢谢~

我是签约美的的2012届毕业生~
非常感谢各位大哥大姐们半个月以来对小弟的关心,我从你们的留言和回复中学到了很多东西,知道了很多事情,真的非常感谢~
本来打算这个帖子结束了我也就不关注了,可是还有很多事情没结束,所以我就用帖子原名又续了一个帖子,大家可以在这个帖子里给小弟更多的帮助,也可以更多的交流,谢谢大家……
《求美的集团2011年裁员真相!谢谢~(续……)》
网址:http://zhidao.baidu.com/question/354492709.html?oldq=1

第1个回答  2011-12-06
得民心者得天下,失民心者则自取灭亡,美的现在已处于危险的边缘,裁员让还在公司工作的人,人心惶惶,没有了归属感。人在美的制冷呼叫中心工作,裁员的风波愈演愈烈,关键是裁员也没有按劳动法给与相应的赔偿,,善后太坑爹了,劳动者得不到法律的保护,为何没有相关部门介入调查。昔日的美的很辉煌,今日的美的很窝囊,明日的美的将成为历史,不复存在。裁员也许是美的唯一的办法,请让我们被裁的人留下好印象,得到相应的补偿。将来有一天可能还会回来帮你再创辉煌。追问

文采不错,你适合做编辑啊~

第2个回答  2011-12-01
我是美的照明2011届的,跟大家一样,当初招了我们很多人,饼画的很大,可是到了公司才发现不是这样,哎,我已经主动离职,现在回家 在一家单位挺好的,感觉在美的那几个月就像做梦一样,想当初我们五六十个国内营销在总部培训多好啊,昙花一现,现在大家都散了,在美的还干的人也是苟延残喘,都在私下找工作找退路,以毫不夸张的说,我们2011届被美的毁了~以后坚决不让周围人进入这个公司!追问

美的是怎么了?一年广告都能投那么多钱呢?

第3个回答  2011-12-12
其实美的不算差,但是它的·内部管理有个通病就是人治取代制度。
它是一个竞争的平台。你在这里能搞定出去其他企业就会比较舒服。
那些说在这的人都是站队好、马屁啪的好的、我不认同。可以跟你说
我进美的在我的分部里看到的确实是实干的人。记住裁员、裁员、裁汰无用人员!
虽然说可能会有一些人是没机会展示就裁掉的。但是我也问你们个问题:如果你是一个部门主管你会怎么改变你们的部门现状? 那些回答不出来的,请不要说企业无良。企业不是慈善机构是赚钱的。
第4个回答  2011-12-02
家电下乡政策没了,空调市场饱和了,冰箱市场也遇到了冰时代的到来,没有了市场,只有停产裁员了,就这么简单。另外告诉你美的不会主动辞退你,他会逼着你自己离开,呵呵。学弟,另谋高就吧,来了还是走,何必呢?
第5个回答  2011-12-11
今年加入我是2011届中营的销售。前天中营没有了。我们是第一届也是最后一届毕业生。劝你不要来我明天就要办离职手续了。我加培训待正式转正刚五个月。因为做销售刚开始要借钱的租房干嘛的,现在的工作挣得还不够还欠的钱呢。千万别来美的,我来美的最大的损失是我没了应届生身份,工作经验也没赚足。 今天刚得到的消息有几个12届的学弟刚签约就被裁了,你可以了解下。追问

恩,这个情况好像有,具体还不清楚怎么回事,企业要是把应届生招去,过一年又裁掉,那是对员工的不负责任,已经做过一次了,他要是做第二次那就太那啥了~ 不知道裁掉的2012届有给违约金吗?

追答

你想多了 我们11届因为工龄的问题都没有违约金,而且你现在还不算正式美的员工三个月试用期还没开始,根本不牵扯到违约,试用期懂吧 可以以任何理由说你不合格。

追问

那恳谈会时候说违约金5000么~员工违约都要钱,企业违约又不给钱了~有点~~~~

追答

你可以要一下 我把这点忘了 对 你们签的是三方协议

追问

嘿嘿~我们没有裁掉2012届校招生的任何消息!

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