我是2011年10月28日去的，做的组立（普工）
此厂百分之九十五全是16-18岁的实习学生（学生好管理，动不动就拿毕业证威胁）
军事化管理，组长/全才/帮线/动不动就对你大吼大叫，态度极其不好。做得不好或者犯了错误就是以小过大过处理（大过120，小过60）
工作时间。以我平时上班来说，上午7点30，洗淑完后7点50下楼去排队等厂车，除去排队/车程/里换衣服就已经8点5分，去厂里吃早饭后 8点20分开早会。8点30分上线。下午5点30下班。如遇加班晚上8点30下班。（上午休息10分钟，下午休息10分钟，中午吃饭40分钟，下午吃饭30分钟，这些时间都是以每条线而定，所以时间不一定 PS：很多时候几条线的组长/全才为了比产量，下班和休息都会拖你几分钟）。下班打扫5S，出门安检两门，排队等厂车。回宿舍时基本就9点15左右。
上班工作劳累程度。 员工都是坐着上班，组立一般做的就是打螺丝/插线/卡各类笔记本电脑零件。每条线的产量都在1400（5点30）-2000之间，也就是说你那站16秒-22秒就要做一台机器。几乎你是不停的在做。（想上个厕所你都得向帮线汇报很久，然后他顶线，你才能去）
节假日休息。周日休息，周6有可能要加班（看当月的产量）。元旦由于厂里盘存，放了6天半的假。（其实只放了1天，剩余5天半都在下月里给你在工资扣钱） 春节放了5天。 以上加班叫配合加班，如果不来当旷工处理。
工作几率。上班不许带香烟，打火机，电子产品（如MP3读卡器之类，带进去后出门安检会被保安没收）进厂，工作时间不许接电话，不许与周围工友说话，不许做无关工作的事情。杜绝漏装，错装。以上情况多次被组长/全才发现，以没收凳子/小过/大过处理。（ 所以里面的小过比佳奖多很多）。
工作伙食。每月125的工作餐，中午每顿刷卡扣5元，上午扣2元，晚上加班免费。工作餐是3素一荤（其实是4素，里面找点肉十分难），面食，炒饭
住宿环境。3个电子厂员工住一个小区（里面电影院，休息室免费）宿舍8人一间，配备热水器空调。水电超支工资里扣除。
薪资。950底薪。每月绩效50元，伙食住宿费224（其实就是包吃住，每月基本扣完了的，）高手技术奖励100元（社招的一般3个月后才能提出申请考试） 保底40小时加班工资（坑爹的进厂介绍，绝对没这项）。 我来做了3个月，我的工资是薪资是。12月10号发工资1月+3天工资（加了59小时班） 除去99元保险（我城市户口给我交的农村户口的钱） 发了1600元
1月10号发工资（加班小时忘了） 除去保险发了1200+元
2月10号发工资 （加班16个小时） 除去保险发了900+元 年中奖200 （由于辞职了有400元过年加班费还没发给我，因家离厂较远没有去找他闹） 。
以上介绍绝对属实。所以建议你别去。为了证明我在那上过班，我就给你背背每天早会上必须背的三不吧（不介绍不良品，不制造不良品，不流出不良品，没有品质就没有面子，没有品质就没有快乐，没有品质就没有金钱，没有品质就没有定单，没有品质就没有工作，品质是企业的生命，做好品质从我开始，要学会自检和互检，5S的纪律等于OOP问题，每天需做到整理整顿清洁清扫，纪律5S抛开旧观念，创新做对事。O-O）
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