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我今天去某公司应聘,合格、有试用期、说我明天可以去上班了,但要求我办理入职手续,不去了可以吗?原因
而且,入职手续已经办理了一些。也不知道办理玩了没有!叫我明天带30元和2张照片,买工作服和工作证。
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其他回答
第1个回答 2012-02-02
看那公司做什么的。小心被骗了。
追问
如果我现在直接不去了,违反劳动法不?有什么后果!
相似回答
今天去
面试一家
公司,
让
我明天
就
入职,
我该去吗?
答:
这种企业分两类,一类是靠谱但不正规,一类就是不靠谱的公司。说靠谱不正规,那是会出现这种情况的
企业,
往往都是创业型公司。由于业务发展迅速,制度和流程上跟不上速度,这种企业潜力巨大
,但是
肯定没有大公司那么规范了。另外一类不靠谱的
公司,
要嘛是皮包公司,要嘛就是濒临倒闭的
企业了,
搞不好工资...
面试通过
了,公司
叫
我明天去办理入职,
那就没
有试用期
了吗
答:
一般肯定会有
试用期
的,正常情况下
办理入职
,是开始试用了!如通过试用还会再办理转正
手续
的!所以,你的面试能过,
公司
让去办理入职,只是开始试用了,不过对于一般的公司来说,如已经办理入职了,一般没有什么特殊问题,只要是符合常规的就通过 1-3个月的试用,就可以转正了!
面试当场就决定让
我明天入职,
靠谱吗?
答:
比如说你需要重新租房、搬家、办理离职手续、回老家处理事情等等。如果对方能够理解并同意给你延期
入职,
那说明对方还是比较靠谱和尊重你的。 4. 利用
试用期
考察
公司
如果以上方法都不行,而你又不想放弃这个机会,那么你可以先答应入职,并利用试用期考察公司。在试用期内,你可以观察公司的工作环境、氛围、文化、制度等,...
面试当场就决定让
我明天入职,
靠谱吗?
答:
当场决定让你
明天入职
的情况可能会引发一些疑虑。以下是是个人的一些分析和评估:1. 招聘流程:在正常情况下,招聘流程通常包括面试、背景调查、参观工作场所等环节。如果
公司
在没有完成这些程序的情况下就要求你立即
入职,
可能意味着他们存在紧急的人员需求或者其他特殊情况。2. 公司信誉:了解这家公司的声誉...
...要下周四~也就是过一个星期再去
办理入职手续,
答:
一般录用后总要过几天才能报到
上班,
这是给报到人一个准备时间,既然,通知了不会失信,放心准备。但是,口说无凭,最好要求发一则短信通知。个人建议,仅供参考。祝你好运!
今天去
面试
,公司说
的
明天入职,
是明天就
上班了
吗?我带什么东西不?_百度...
答:
一般这有两种情况,一种是
明天去办了入职
改天
上班,
一种是当即
入职上班
。不过不管是那种都要带上最简单的身份证,毕业证,有暂住证最好也带上,照片,身份证复印件,毕业证复印件,(如果有其他特殊要求的的也要带上!)
我刚到公司工作一个星期
了,公司说
要让
我办入职手续,
我还是
试用期,公司
...
答:
不合法,应该提前3天通知
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