第1个回答 推荐于2020-12-14
处罚条例：
1：上岗期间服装仪容不整洁、不整齐者每次罚款5元；
2：上班时间接、打手机，发短信，打私人电话每次罚款5元；
3：未按要求参加班后会，开、闭门店工作罚款5元；
4：柜台不整洁，有灰尘、杂物，责任区内卫生不整洁罚款5 元；
5：接待顾客未使用礼貌用语和规范用语罚款5 元；上班无精打采罚款5元；
6：上岗期间聚众聊天、打闹、看书报、吃东西、高声谈笑、喧哗罚款5 元；
7：迟到、早退5分钟内罚款5元；迟到、早退10分钟内罚款20元；迟到、早退30分钟以上罚款30元；一个月内连续迟到、早退3次按辞退处理；每月规定与对班调班两天，超出每天扣50元并扣全勤奖，请假每天扣50元；
8：旷工一天罚款50元；一个月内旷工两次不请假按辞退处理；
9：未按标准佩带工牌、工作服每次罚款10元；
10：上班期间穿拖鞋，长发不束，留长指甲，蓬头垢面罚款10元；
11：上班时间长时间接待亲朋好友，长时间带小孩上岗妨碍工作者罚款10元；
12：不尊重特殊顾客，模仿、议论、围观、讥笑者罚款20元；
13：故意推托、冷落、刁难顾客而被投诉者罚款20元；
14：服务欠佳，态度恶劣，营业时间结束仍有顾客在选购时催赶顾客者罚款20元；
15：处理问题不当使矛盾激化，辱骂、殴打顾客者罚款100元；
16：不尊重领导，不服从管理，无理取闹，先动手打人，员工之间争吵，威胁、侮辱、中伤、挑拨离间、粗言对待同事者罚款100元；
17：对管理执行人员实行暴力，伺机报复者扣押金并做辞退处理，承当法律责任；
18：一个月连续被处罚三次，泄露销售状况、数据、公司机密者按辞退处理；
19：自动辞职须提前20天写辞职报告交公司批准否则扣押金500元；
20：故意损害公共财物，拾到他人财物不上交、不报告，未经管理人员同意私自占用公司赠品罚款100元；偷盗柜台商品按商品原价双倍处罚并交司法机关处理。
奖励条例：
1：连续三个月无违规者奖励50元；每月全勤奖30元；
2：凡被新闻媒体表扬，为龙凤珠宝公司树立良好形象者奖励500元；
3：由于工作认真负责，避免给公司造成损失视具体情况奖励50---200元；
4：对揭发员工私下交易、偷盗柜台商品等严重违规行为一经查实奖励50---200元；
注：对骗取荣誉和奖励的员工将严肃处理，对揭发检举其他员工违纪、违规等的员工，公司将予以保密本回答被网友采纳