需要各部门签字确认里面的内容，但是是直接在年度考勤汇总表上签，还是里面的内容细分进行签由公司定。
年度考勤汇总表，统计的整年度各员工、各部门的人员上班考勤情况，可以说由各月度汇总表相加而成，而月度汇总表一般在当月发工资前就会让各员工及各部门签字确认的，这样的话出年度考勤汇总表只要不出错，各部门不签字也无所谓。反之，签不签都可以，如果担心出错，那还是签一下的好。提供考勤汇总表一份供参考：
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第1个回答 2011-12-10
是需要的.追问
就是说 在表格下面附上 部门负责人审核 综合部： 财务部： 工程部： 营销部： 总经理： 是吗？谢谢了 之后交给谁呀 这个是干嘛用的啊？
追答交给HR,如果没有对应的人事部门,就交给财务的
追问每个月的会交给财务 这个是一年的考勤表 为什么还给财务呢
追答如果你们公司需要以这个来作为发年终奖金的一个考核标准就要给财务.如果不是,那么或许可以不用的
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