急!急!急! 1.往届生参加校园招聘的成功率怎么样? 2.用人单位要不要往届生? 我是2011届的。

如题所述

1.成功率还不错,甚至我敢说不会比应届毕业生差;2、用人单位不会在乎你是不是应届生的,基本上只要是HR觉得可以胜任工作的都不会说因为你是往届生而放弃的。这也是我回答第一个问题的原因。另我也是2011届的(握手),我也刚从银行跳出来,现在跟着校园招聘跑,前阵子还被太平洋网络通知去校园招聘的笔试呢。所以你不用担心啦,只要你够优秀,就一定能行的!追问

握手。谢谢啊。我准备去尝试一下。嘿嘿

追答

呵呵,不用谢!给你个小建议就是:去参加校园招聘的时候任何时候都不要回避自己是往届生这个问题,而应该从自己是往届生这点出发,说明自己比应届生更具优势的地方~~

参考资料:应届毕业生求职网

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第1个回答  2011-11-08
你是想在高校应届生一起应聘到学校招人的吧?一般公司写应聘要求的时候肯定写要求2012届应届生,但是事在人为。
往届生可以来的,但是最好你亲自去与用人单位的HR先谈一下自己的情况,否则可能简历都被刷掉。我有个师兄就是往届生,就是主动找HR说了才签到了单位。
第2个回答  2011-11-08
我也是11届的。
成功率么,怎么说呢,这要看你的水平和用人单位的水平了。
其实我非常建议你去试一试的,只要待遇不错,你可以去发挥全力去应聘,就算失败也是一笔可观的应聘经验财富。、
像我这样自己出来找了,很困难。

很多用人单位都喜欢应届生,因为有知识,又是初出茅庐,非常适合培养成企业人才,相信自己。追问

谢谢啊

第3个回答  2011-11-14
毕业证拿到了的话,成功概率很大
因为这说明你有诚意在该公司长期工作,
再者最好去你毕业的那家学校的招聘会那成功概率更大,(公司既然回去校园招聘表明就是要该校的毕业生)
第4个回答  2011-11-08
如果你在校是学生会干部或者党员或者有很多奖项什么的,可以考虑去看一下,否则还是不要去了。当然,这并不绝对,有时间去试一下也可以。追问

想想啊

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