宋朝科举科目主要的考试内容就是四书五经,而且也延续了五代的一些旧制度,同时也有进士科和很多的科目,然后也是选拔人才的一个主要途径。
无论是在古代还是在现代,选拔人才都是很重要的一点,而选拔人才的方式不同朝代是不太一样的,不同朝代对于人才的需求,不同朝代所设置的考试的科目,考试的形式和考试的要求是不太一样的。 但是大体上都是通过考试去选择人才的。就类似于我们当代社会的高考一样,高考就是选拔人才的一种考试方式。而有一部分因素是受我国古代的科举制的影响,因为科举制是存在了很长时间的,那么在宋朝的时候,科举制的主要考试内容是什么呢
我们宋代的科举考试,它是分为进士科以及九经、五经、开元礼、三史、三礼、三传、学究、明法、明经各个专科的,然后在进士科又有省试和殿试,这也是层层选拔人才的一种方式。诗赋,经义,论,策四个科目是省试必考的科目。宋代的科举考试,它是分为三个阶段的,发解试、礼部省试、皇帝殿试,这其中发解试是在京由国子监、开封府,在地方则由州郡统一举行。通过了这一轮的选拔,才可以进入到下一轮。而省试其实就类似于我们高考的笔试,省试也是很重要的一轮选拔,这一轮选拔可以说是最为关键的,因为这一轮选拔出优秀的人,基本上皇帝殿试的时候是比较容易过的。省试所考的内容其实就类似于我们现在写议论文,发表对一些问题的见解和看法,还有一些诗词,以及四书五经等等。然后等考生作答完之后,老关会对试卷进行批阅,这就类似于我们现在老师阅卷一样,然后根据每个人的答题程度排名次,有固定的名额,可以进入殿试当中,这个流程其实和我们现在是很相像的,不得不说,科举制的影响还是很大的。