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我在单位犯了错误,单位明文规定开除不给工资,我没有签订劳动合同,我的工资能不能要回来
如题所述
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推荐答案 2018-12-27
你没有签劳动合同是不会法律保护的。要回来的可能比较低一些,还是单位明文规定被开除的,所以我觉得你不用抱希望了。
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第1个回答 2018-12-27
1/如确有证据证明劳动者没有正当理由不出勤上班,属于旷工,可以不支付工资;
2/在劳动者没有出勤,因自己原因给单位造成实际损失的,可以要求赔偿,通过劳动仲裁处理;
3/所以你这种情况是可以对劳动者提出反诉的。
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第2个回答 2018-12-27
可以,没有签订劳动合同是违法的,应该给双倍工资,只要能证明你在公司工作了。
当然,犯的错误不能是故意的。
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