第1个回答 2019-05-09
面对现实，自己的前途，自己来把握
当我们追求理想时，当然不能忽略了实际问题。 最完美的是能将理想和实际相结合，找一份你最爱的工作。 当理想和实际有分歧时，你要分三步走。（1）面对现实，只要能得温饱，有了一定的收入，你能从中得到物质的享受 (2) 从实际出发，做你不是最喜爱的工作。把不爱做的工作做得“足够好”，然后再说去追逐什么理想。（3）逐步实现理想，做你不是最爱的工作，而在你不爱的工作上拚命，赚够了钱，解决了吃饭的问题，再去做你最爱的工作。 。。。 理想与实际是可以兼得的。但是你必须有计划，必须付出，必须执著。
三百六十行，行行出状元，所以不能说什么工作好什么工作不好。许多做出成就的人其实都是从小事做起，兢兢业业，然后才取得成功的。一个工作只要你喜欢，而且这个工作又特别适合你，能最大限度地发挥你的长处，那么，这就是个好工作。我不太赞成找不到工作就不就业的做法。在就业的同时能实现择业当然好，但是，在就业形势比较严峻的形势下，很难在就业的同时实现择业。在这种情况下，先就业后择业未必就不是一件好事，在这个过程中你会发现自己积累了好多社会经验，积累了许多职业技能，而现在企业越来越看中经验。所以先积累经验，这也有助于你以后找到更为理想的工作。
打工，实践，积蓄，有一定条件后自己发展。
应该说哪一行都不好做，只要努力哪一行都能做好。
第2个回答 2019-05-08
辞职是最干脆的解决方式，但是大部分人都做不到。毕竟工作是我们的收入来源，我们辞职过后可能会面临无法生活的状态。因此辞职必须要是我们深思熟虑后的选择，辞职后不能让自己后悔。想要不后悔做出辞职的决定，我们应该辞职前弄清楚自己的喜好。仅对我们目前工作而言，我们讨厌它什么？是因为工作的发展方向不是自己追求的？还是因为工作压力太大工作量太多？或者因为公司离家太远公司待遇太差……我们必须认清楚一点，没有人喜欢工作，你讨厌他应该是因为工作内容本身有问题而不是自己能力不匹配。
考虑周全后自己确实不喜欢目前工作那么辞职就是对自己最好的选择，但如果是我们本身的原因选择辞职就不太明智。既然我们选择留下来，那么就不要去整天嚷嚷着自己要辞职，天天被这种负能量包围。任何人都不愿意听你的抱怨，你的随口一说同事会当真、老板也会当真，任何晋升的机会都不可能留给一个快离开公司的人。我们的时间其实不多，没有时间去犹豫，更没有时间去抱怨。决定留下来后，就专心去提升自己的能力，尽快适应工作节奏、公司氛围，设定目标与自己的发展规划，专注提高自己的岗位能力。等到你足够强大，能够拥有与工作相匹配的能力，你的困惑不可能会存在，你的能力会慢慢影响你对工作的喜爱程度。
第3个回答 2019-05-08
这像是一个带着魔咒的怪圈：我不喜欢———我做不好———我更不喜欢———更做不好。
在找不到自己的热爱和擅长时，我们常常会归咎于“自己见识的太少”，但其实，每一个人从出生到成人，都已经或多或少地见识过很多行业和领域。
你的人生不是狭窄，而是太浅了而已。
知乎上的大V 曾经讲过这样的一段话：我们这个时代，兴趣爱好是一件被过分美化的事，它常常被当作是激情、活力、坚持，乃至成功的代名词，以至于当有些人觉得自己过得不够好的时候，第一反应便是：我没有找到自己的兴趣爱好。但我们真正感兴趣的，其实并不是兴趣爱好本身，而是它所能带来的东西，我们总想用兴趣爱好来换点别的，比如成功，比如名望，比如与众不同。
总是将“爱好”“天赋”等词挂在嘴边的人，通常都有以下这种想法：XX 做得好，是因为他有天赋，这件事不是我的真心所爱，所以我才一直做不好，等我找到自己喜欢的事，我也会变得很厉害。
我们往往太过看重“爱好”的力量，然后花很多时间和精力去调整状态，一路奔波寻找，却往往忽略了，爱好如同完美的恋人一般，从来不会从天而降，想要真正得到它，需要痛苦的尝试和磨合。
第4个回答 2019-05-08
一直换工作人的心态为诸多因素。时实造英雄，英雄造事实。凤择梧而栖，仁为玉而碎。换工作是一种向上的激情，英雄无用武之地，换有兴趣施展才华的工作。另一原因，信息时代，工作的单项选择，已成双项、多项选择。过去老板炒职工鱿鱼屡见不鲜，又炒到爱也大有人在。也不否认，初下海的，不知社会大海水之深，凫水之技不熟练，不适应的换工作。还有妄自尊大，不知物以天择，适者生存之道，一直换工作。前者也好，后者也罢，天生我才必有用，在一直换工作中，闯出一条不换工作的康庄大道。