公司谎称弄丢了劳动合同

Question

公司谎称弄丢了劳动合同怎么办

Answer 1

劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。劳动者可以要求用人单位补订一份，在此期间给劳动者造成损害的，用人单位应当承担赔偿责任。

Answer 2

新签劳动合同也可以，只是薪酬待遇工资等要写清楚，不能空白。同时，补签是要签回你之前的入职日期，而不能改成17年8月1日，也就是说，按实际情况去签，错不了。单位也耍不了什么花样。否则，你可以
拒签
。