在单位说了一些不该说的话，很担心被领导听到，这些话有没有问题？

Question

我刚来新单位不久，因为有一次没请假从单位出去办私事被领导抓到了，被狠狠得批评了一顿，对我的影响也不太好，这件事给我造成了挺大的麻烦和很深的阴影。 后来跟一个同事一边走一边聊天，她说到她有事也想偷跑出去，我就跟她说：你可别像我上次那样，小心点，咱们现在都是一对一对坐在办公室里，走了一个的话，目标会很明显。 跟同事说完这些话后我有些担心，因为我俩说话的地方在单位走廊里，而且前面就是领导办公室，我说的这些话领导在办公室里能不能听到？或者一旦领导可能就在我俩附件，不小心听到这些，会不会觉得我说这些话，还是对上次那件事情反省的不够深刻，没有得到教训？假如领导真的听到了，这些话有没有问题？ 现在都有点神经质了，虽然别人不会把这种事放在心上，但是我还是很担心，不想再给领导加深不好的印象了。

Answer 1

多虑了。看问题也复杂了。首先当你犯了错误还不是很大的错误的时候，一般领导是会批评你的，因为站在领导角度要管理一个团队，他需要有方法。但换个角度考虑问题，当你的错误不可饶恕的时候，领导是不会批评你的，因为你已经无可救药了。所以第一点：领导教育你是正常的管理手段，不必产生阴影。因为领导已经认可你了。
第二，领导担负着很重的责任，他也很忙。没有极个别的偶然机会他不会听见楼道里的声音。因为他有他自己的工作，也需要专注的工作。
第三，即使领导听见了你们的谈话，我认为领导会高看你一眼。因为你是站在维护制度的角度上对好友善意的提醒。不掺杂对别人的职责和抱怨。

Answer 2

办公室门都是关着的，领导基本上是听不见你们说啥的。如果领导真的听到了肯定会认为你对上次的事情已经有了很深刻的认知，现在在以身作则教育其他同事是很好的表现。

Answer 3

应该不会啊，我要是领导会觉得你已经有意识改正了，都会提醒别人不要翘班。