华为外包的工资由华为hr定吗

Question

如题所述

Answer 1

是的。
华为员工是分级的，每个级别的工资标准差别很大。激励员工干的好，升级加薪。华为的薪资是按照员工级别来分的，等级越高薪资越高，工资在4000到20000不等。
华为是全球领先的信息与通信技术解决方案供应商，专注于ICT领域，坚持稳健经营、持续创新、开放合作，在电信运营商、企业、终端和云计算等领域构筑了端到端的解决方案优势，为运营商客户、企业客户和消费者提供有竞争力的ICT解决方案、产品和服务，并致力于实现未来信息社会、构建更美好的全联接世界。