乡镇教师有乡镇补贴，但是城里的教师都不愿去乡镇任教，这是为什么？

Question

如题所述

Answer 1

即使有乡镇补贴，城市教师也不愿意去乡镇的原因如下

一、乡镇生活条件艰苦

很多城市教师之所以不会选择去乡镇是因为乡镇生活条件太艰苦了，虽然近几年中国的经济发展的很快。但是大多数乡镇相对于城市而言基础条件还是很差，一些基本的生活设施不完善，很多年轻教师在乡镇感受不到生命的意义。

比如最简单的例子，乡镇上没有商场、没有公园。也就意味着教师在乡镇上没有可以休闲娱乐的场所。物质上的贫困与精神上的匮乏，导致很少的城镇教师愿意到乡镇教书。即使乡镇有补贴，但是补贴也就五百元一个月，跟城镇生活的便捷比起来，真不划算。

二、乡镇教师收入低

城镇教师不愿意去乡镇的另外一个原因，就是是乡镇的收入低，很多乡镇教师每个月的工资只有四千元左右，比城市的教师差了一千多，最主要的是年底发绩效的时候，城镇的教师可拿到三四万，而乡镇上的老师因为财政收入较少，只能拿可怜的几千元的绩效。

收入上的差距悬殊，导致城镇上的教师不愿意去乡镇工作，因为综合收入实在是太低了。虽然教师要奉献自己，但是教师首先是个人需要养活自己，才能够奉献社会。

三、乡镇无法照顾家庭

乡镇距离城市较远，如果选择了乡镇就意味着没有办法照顾家庭。一般的教师早晨6.30就要到学校看早读，晚上可能9点才能下班回家，基本上没有时间照顾家庭。

所以，很多城市教师为了照顾自己的孩子方便，宁愿选择在城市，也不会去乡镇工作。除非愿意把自己的孩子带到镇上去读书，把自己的家庭搬到镇上，否则在镇上工作真的没办法照顾家庭。

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Answer 2

这是因为城里的学校教学条件比较好一些，环境也比较好，薪资待遇也是非常不错的，但是乡镇的学校环境不如城市里的好，或者是因为离家远，所以很多城市里的教师不愿意去乡镇任教。

Answer 3

因为乡镇的环境是非常不好的，而且那里的工资也是比较低的，家长也不注重家庭教育，孩子比较难管。

Answer 4

因为很多教师觉得那里的环境是非常不好的，没有很好的发展前景，所以不愿意去。