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请假了休息还有工资吗
如题所述
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推荐答案 2023-02-23
亲爱的亲爱的,你好很高兴为你回答这个问题~请假休息无工资哦劳动者请事假(含病假)期间工资待遇,国家机关事业单位实行工资支付制度。企业根据员工的不同素质和实施的制度不同,职工在企业由于享受加班工资,所以一般在事假期间不发工资;行政管理人员和工程技术人员在企业不享受加班工资。每季度两个工作日内请事假的,工资照常发放。请事假超过两个工作日的,不按超过两个工作日的天数发放工资。
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员工
请假
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工资吗
答:
法律分析:如果员工请假后就直接不来上班了
,单位有规章制度规定矿工要罚款的,用人单位可以将其旷工期间的工资罚款扣除。但是其劳动者实际工作期间的工资是不可以扣除的,还是要对劳动者正常发放的。法律依据:《工资支付暂行规定》第六条 用人单位应将工资支付给劳动者本人。劳动者本人因故不能领取工资时,...
请假了休息还有工资吗
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亲爱的亲爱的,
你好很高兴为你回答这个问题~请假休息无工资哦劳动者请事假
(含病假)期间工资待遇,国家机关事业单位实行工资支付制度。企业根据员工的不同素质和实施的制度不同,职工在企业由于享受加班工资,所以一般在事假期间不发工资;行政管理人员和工程技术人员在企业不享受加班工资。每季度两个工作日内请...
请假了工资
能准时发吗
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国家
请假
包括法定节假日,
有工资吗
?
答:
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工资
。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十五条 用人单位不得克扣劳动者工资。
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请假
期间发
工资吗
答:
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付
工资
。休年假不会扣工资,休年假是劳动者的权利。机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、
有
雇工的个体工商户等单位的职工,凡连续工作1年以上的,均可享受带薪年休假。
因公司没事做,
休息
一段时间,
工资
是否继续算?
答:
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请假休息
是不计算有效工时的,并且用人单位也不能因为没有事情做就安排员工休息,一个月按有效工作日来计算
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。《
工资
支付暂行规定》第12条规定,非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准,支付劳动者工资;超过一个工资支付周期的,若劳动者...
国假前3天就
请假了
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有工资吗
答:
有。根据《中华人民共和国劳动法》第五十一条规定:劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资,但是对于假期的前三天是没
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