急急急~应聘一家创业公司，面试提出让我自己拟订绩效考核方案，我是拒绝还是不拒绝？？？？

Question

应聘创业型公司，服装业公司店面工资体制完善，因发现店面扩展跟人事组建不可分，开始组建人事团队。因为职能部门没有绩效考核，一开始面试官说工资4k 2k（属绩效考核），我当时提出工资不合理，面试官说让我拟订一套主管绩效考核方案，提交给老板（首先面试官觉得我不错）我想问是拒绝还是不拒绝

Answer 1

不能拒绝，拒绝就等于与这个公司白白。如果你想干，那你的绩效考核方案一定要做。并且绩效方案不能只有你一个人在做，方案里要想办法出现公司给出的所有优势，条件和帮助。拟订一份由公司帮助下达成绩效的方案 来自职Q用户：刘先生
拒绝，绩效考核要从公司的实际情况进行各方面评估，来确定考核方案是否能落地实施 来自职Q用户：段女士