第一个就是觉得在他那里，公务员性价比还不错，他是在家那边的一个小县城，房价低消费水平也不高，单位公积金挺高的，双边的公积金有2,000，他们房价均价也就是5,000左右，所以说在当地买房的压力还是挺小的，基本上父母支持或者自己攒个首付，就可以买套房了。然后就是五险一金，也是按照最高的比例来缴纳，也不用担心自己以后养老问题，而且他说，父母子女也可以使用自己的医保卡，进行报销了，还是挺不错的，不仅自己过得还行，父母子女也可以享受优惠，也算是一种福利吧。每次节假日，单位公会也是会发各种福利，平时还有生活物资发，每年还有一张生日卡，对于单位的福利待遇，他个人还是挺满意的，可能折算成钱不是很多，但是幸福感挺高的，不过节日福利每个单位也不一样，他有个朋友也是单位内，一年就只有两次福利，而且东西也少的可怜。对于工作时间和强度他也很满意，基本上是朝九晚五双休的工作时间，平时晚上很少加班，周末基本上也是双休，很少因为什么需要加班，真的是很理想的工作了，还算运气比较好，考上了一个比较舒服的单位，不算边缘单位，但存在感没有很强。之前因为工作安排，这位朋友加班也比较多，天天住在单位，十分钟的路程也回不了家，经常值班收卡，也没有补贴，虽然每个月的工资比较可观，一个月有5,000，但是他们一年到手可能也就六七万，补贴比较少，不过总体来说，这个待遇在当地生活也还算舒服。第二个是相亲方面，他上岸后给他介绍对象的人挺多的，条件也还行，对方基本上都是体质内或者国企的优质女士，虽然现在他还是单身，但是估计以后找对象，也只是时间问题了。
第三个是自从上岸之后，自己也更加自信，本人是地道的南方，土生土长的农村人，几代都是务工或者务农，上岸后村里的人明显更加尊重自己，以前关系一般的，也时不时会来家里串门聊天，这可能就是所谓的有出息了吧，总的来说，他上岸后，感受到的基本上都是满
吃香是真的，但是没有想象中那么香
当今社会，就业压力一直都很大，尤其是高校扩招以后，每年都有大量的毕业生涌入社会，就业率一直不容乐观。尤其自新冠肺炎疫情发生以来，经济社会发展遭受较大影响，很多企业经营困难，甚至倒闭，就业相比以往更加困难。相比于在企业里工作面临较大的压力，而且可能面临被裁员的风险，公务员职业确实相对稳定，只要你个人不违法犯罪，基本上你的工作和收入是有保障的。虽然每个月的收入少的可怜，但是贵在稳定，不担心吃了上顿没了下顿。这就是公务员还是很吃香，但没有想象中那么香的原因。
不同地区，公务员受欢迎程度差异很大
伟大的祖国何其广大，不同的地区、不同的人对于公务员的认知和看法自然也不相同。一般来说，越是经济发达的地区，对于公务员的热衷程度越低。像上海、深圳、广州等地区，经济发展太好了，有钱人太多了，那些人实在是看不上公务员的这点收入，人家只想把大把的钞票攥在手里，过潇洒的日子就行了。但是，在经济不发达的内陆地区，公务员职业仍然还是有不少人认可和青睐，毕竟这些地区的公务员收入在当地往往也是中上水平，加上工作稳定，还是相当有吸引力的。
公务员也不容易，工作压力也是相当大
曾经，很多人认为公务员工作轻松，喝茶、抽烟，一张报纸看一天。如果说以前是这样，那么有可能，小编在这里不评述。但是，当今的公务员，我想99%以上都不可能是这样的状态。相反，在绝大多数的单位，大部分的公务员都是相当忙的，5+2、白+黑，甚至996，对于公务员来说真的是常态。随着体制内管理机制越来越健全，公务员也面临一定的考核压力和工作压力，真的不像以往那么轻松了，加班加点是常态。
进入门槛越来越高，想成“公”越来越难
随着义务教育的普及和高校的扩招，大学生、研究生已经遍地都是。如今，公务员的招考门槛也越来越高，很多岗位要求必须有研究生学历，有的有专业限制，有的则必须有相关的工作经验等。而且，政府单位用人机制也越来越健全，凡进必考已经是共识。随着去年国家推出双减政策，大量培训机构的老师面临重新就业，公考大军规模也是越来越大，公考的竞争也是越来越激烈。
现在考上公务员真的有那么吃香吗？
吃香是真的。但是没有想象中那么香当今社会，就业压力一直都很大，尤其是高校扩招以后，每年都有大量的毕业生涌入社会，就业率一直不容乐观。尤其自新冠肺炎疫情发生以来，经济社会发展遭受较大影响，很多企业经营困难，甚至倒闭，就业相比以往更加困难。相比于在企业里工作面临较大的压力，而且可能面临被裁员的风险，公务员职业确实相对稳定，只要你个人不违法犯罪，基本上你的工作和收入是有保障的。虽然每个月的收入少的可怜，但是贵在稳定，不担心吃了上顿没了下顿。这就是公务员还是很吃香，但没有想象中那么香的原因。不同地区，公务员受欢迎程度差异很大伟大的祖国何其广大，不同的地区、不同的人对于公务员的认知和看法自然也不相同。一般来说，越是经济发达的地区，对于公务员的热衷程度越低。像上海、深圳、广州等地区，经济发展太好了，有钱人太多了，那些人实在是看不上公务员的这点收入，人家只想把大把的钞票攥在手里，过潇洒的日子就行了。但是，在经济不发达的内陆地区，公务员职业仍然还是有不少人认可和青睐，毕竟这些地区的公务员收入在当地往往也是中上水平，加上工作稳定，还是相当有吸引力的。公务员也不容易，工作压力也是相当大曾经，很多人认为公务员工作轻松，喝茶、抽烟，一张报纸看一天。如果说以前是这样，那么有可能，小编在这里不评述。但是，当今的公务员，我想99%以上都不可能是这样的状态。相反，在绝大多数的单位，大部分的公务员都是相当忙的，5+2、白+黑，甚至996，对于公务员来说真的是常态。随着体制内管理机制越来越健全，公务员也面临一定的考核压力和工作压力，真的不像以往那么轻松了，加班加点是常态。
进入门槛越来越高，想成“公”越来越难随着义务教育的普及和高校的扩招，大学生、研究生已经遍地都是。如今，公务员的招考门槛也越来越高，很多岗位要求必须有研究生学历，有的有专业限制，有的则必须有相关的工作经验等。而且，政府单位用人机制也越来越健全，凡进必考已经是共识。随着去年国家推出双减政策，大量培训机构的老师面临重新就业，公考大军规模也是越来越大，公考的竞争也是越来越激烈。
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稳定。按时按量每月发放收入，不需要担心“突然变成无收入人群”以及只要不自己作死作奸犯科就能做一辈子的工作，不需要担心“一觉起来被裁员”，稳定这两个字是体制内公务员带给大家最直观的认识。 轻松。现在的公务员跟以前不一样，再也不是“喝茶看报做一天”的工作节奏，同样的加班繁忙，但是也必须要承认，相比于社会互联网企业那种“996是福报”、“狼性文化”的恐怖，整体来说公务员还是要略微轻松一点。 幸福。也正因为工作略微的轻松，能够有更多自己的时间，生活上的小确幸要更多一点。如果是考入家乡单位的公务员，那么下班回家后能够坐在家中吃上一口热乎饭，或是周末节假能陪伴家人外出逛游，这类生活上的幸福也更明显。 但公
在我们很多人的眼里，未来职业的选择是一个比较令人头疼的话题。每个人从大学毕业之后都会面临很多职业的选择。有些人选择考研继续深造，将自己的专业继续得到更大的提升。有些人选择创业，在奋斗路上让自己发光发热。一部分人可能会追求一个比较稳定的工作。报考公务员确实是一个比较不错的选择。公务员薪资待遇比较稳定，福利待遇也比较好。因此大多数学生都热衷于报考公务员。每年的国考和省考都有上百万大学生参加。大家都热衷于报考公务员。热衷于报考公务员背后隐藏的4大优点，你知道几个？接下来笔者就带大家去探讨一下，希望能够得到你的认可。 公务员福利待遇好 不管是从社会上得到的反馈，还是一些做了公务员的同学们的讲述，我们都
公务员吃香是真的，但是没有想象中那么香 当今社会，就业压力一直都很大，尤其是高校扩招以后，每年都有大量的毕业生涌入社会，就业率一直不容乐观。尤其自新冠肺炎疫情发生以来，经济社会发展遭受较大影响，很多企业经营困难，甚至倒闭，就业相比以往更加困难。相比于在企业里工作面临较大的压力，而且可能面临被裁员的风险，公务员职业确实相对稳定，只要你个人不违法犯罪，基本上你的工作和收入是有保障的。虽然每个月的收入少的可怜，但是贵在稳定，不担心吃了上顿没了下顿。这就是公务员还是很吃香，但没有想象中那么香的原因。 不同地区，公务员受欢迎程度差异很大 伟大的祖国何其广大，不同的地区、不同的人对于公务员的认知和看法自然
当然了 主要还是待遇方面 基本不需要考虑以后养老的事了 自己要个宝宝也有各种各样的福利和补贴 买房子也有 家里人也觉得出息！
公务员的确吃香，福利有很多 一、基本工资
办事员2800元;科员3000元;副科级3100元;正科级3300元;副处级3600元;正处级4000元;副厅级4400元;正厅级5000元;副部级5500元;正部级6000元。
办事员三周年按科员对待;科员五周年按副科级对待;副科级十周年按正科级对待;正科级十周年按副处级对待;副处级十周年按正处级对待;初次套改以累计年限对应的职务待遇确认工资。
二、工龄工资
每年60元，以虚年计算，按月发放。三年一调。
三、奖励工资
每月300元，年度考核不合格者次年1月停发，直至考核合格的次年1月继续发放。三年一调。
四、补助工资
1、车补，随工资每月发放，标准=基本工资÷5，逢一进十。
2、取暖补助，一年发放一次，标准=基本工资÷3，逢一进十。
3、出勤补助，正常上班每天30元，无故不到每日扣发30元，经单位领导批准的病假、事假和国家规定的节假日等0元。三年一调。
4、山区补助，农村和山区公务员享受山区补助，标准=基本工资÷10，按月发放，三年一调。
5、地区差别补助，各地根据实际情况确定地区差别工资。
除养老、医疗补助按现行政策执行外，公积金、独生子女费等一切现行补助全部废止。
五、新参加工作人员基本工资确定方法：高中、技校、中专以办事员确定;大专以科员确定;本科以副科级确定;硕士以正科级确定。
六、退休公务员和参照公务员管理人员退休生活费=退休前工资×80%。三年一调。
七、现行福利制度
公务员福利制度是指国家和公务员所在单位为满足公务员生活方面的共同需要和特殊需要，在工资之外给予工作和生活上的照顾制度。主要包括工时制度、探亲制度、年休假制度、产假制度、福利费制度、冬季宿舍取暖补贴和交通费补贴等制度。
(1)工时制度。
公务员除法定节假日外，每天工作8小时，每周工作40小时。法定节假日10天，分别是：
新年：放假一日 一月一日
春节：放假三日 夏历正月初一日、初二日、初三日
劳动节：放假三日 五月一日、二日、三日
国庆纪念日：放假三日 十月一日、二日、三日
(2)探亲制度。
公务员工作满一年以上的，与配偶不住在一起，又不能在公休假日团聚的，每年给予一方探亲假一次，假期为30天;与父母都不住在一起的，又不能在公休假日团聚的，未婚者原则上可每年给予假一次，假期为20天，已婚者每四年给假一次，假期为20天。上述假期不包括路途时间。在规定的探亲假期和路程假期内，按本人标准工资发给工资。探望配偶和未婚者探望父母的，其往返路费，由所在单位负担;已婚者探望父母的往返路费，在本人标准工资30%以内的由本人处理，超出部分由所在单位负担。
(3)年休假制度。
公务员根据工作任务、岗位、资历等不同情况，每年可安排不超过两周的休假。各级党政机关、人民团体和事业单位职工休假的具体实施办法，由省、自治区、直辖市和各部门制定。目前，中央国家机关参照执行北京的有关规定，工作年限10年以下的，休假7天;工作年限满10年不满20年的，休假10天;工作年限满20年以上的休假14天。
(4)产假制度。
女性公务员产假为90天，其中包括产前休假15天。难产者增加15天，多胎生育的，每多生一个婴儿，增加15天。怀孕不满4个月流产，根据医生意见给假15～30天，怀孕超过4个月以上流产的，可给予42天产假。产假期间工资照发。怀孕和分娩期间在本单位医疗机构或单位指定的医疗机构所用的检查费、接生费、手术费、住院费和药费，由所在单位负担。产前检查时间算工作时间。
的确很吃香，福利待遇很好，只要你考上了公务员,起码证明了你在五个方面处于正常或者优于常人。
一、学历以及学习能力没问题,个人知识储备量。
大公务员考试本身严格且难度大,被称为“天下第一考”并非调侃,考试分为行测和申论。行测包含各个学科,大类从语文数学到历史地理,小类从逻辑思维到时事政治全部都要考。就这一点来说,你个人的知识储备量已经达到一个巅峰了,想在120分钟内做完全部的题目,属实是十分优秀的人了。面试是人与人做竞争,参考的人多,说一句过独木桥也不为过,面试能过说明你长相体型、言行举止优秀。如果长得歪瓜裂枣的,面试考官也不会给你高分,顶多也就给个平均线,所以通过面试,就说明长得没问题.
二、家庭和谐,有一定的经济基础
就公务员吧,一考考个三四年,五六年的还真不在少数,如果家里不支持,我想也很难坚持下来,所以家庭和谐。准备公务员考试是一个很漫长的过程,一年就一次,考不上明年继续。如果没有一定的经济基础,还真支撑不起这一年两年甚至三四年的费用,所以有一定的经济基础。
三、工作稳定,未来可期
前面说过了,公务员是一个金饭碗.不说大富大贵,好歹有个生活保障,收益可观.更重要的是有晋升为官的机会,未来发展前景大.第四、身体健康,没有疾病公务员笔面试通过之后是需要体检的,一般来说公务员的体检是非常严格的,包括遗传性疾病以及传染性疾病都是不会予以录取的,如果录取了,那就说明身体十分健康,对后代的遗传非常好.第五、家底清白,没有违法记录说了这么多,好像也没什么想写的了,在我的整个学习过程中,让我印象最深刻的一句话也是感悟最多的一句话送给考上公务员的好兄弟们.
