1外来务工者，许多是从农村到城市，基本很少有直接进入城市做服务业的，除非城市里有亲戚朋友罩着，或者自己有一技之长或者乖巧玲珑或者骨骼奇异等等。农村来的打工者一开始对于城市人的生活方式及习惯不了解，而且往往偏内向，即使做最简单的服务业，也很难胜任。所以，一般是从工厂的普工开始，普工就是没有太多技术含量的普通工人，面试也很简单，只要能背出26个字母，没有纹身，答出简单的地理常识等等就可以获得工作。
2但是工作内容很枯燥：往往是一天工作十多个小时，简单机械得重复一个动作。普工的流失率很高，一般人在一个地方只能干三四个月，换工作的理由很简单，实在是太枯燥了。理由也很随机：就想换一换，即使新工作工资更低；新工厂的妹子或者老乡更多；新工厂周围撸串更方便……。许多外来务工者就在普工到普工的循环里不断重复，打路边的小怪或者打酱油跟着押送宝物，始终无法升级。
3有些人在这个循环里，攒够了积分，可以升级到城市里打工了。这些人往往有如下特质：城里有亲戚朋友指路和提供机会，沟通能力强乖巧灵活，长得顺眼。最常见的选择是：小区保安、餐馆服务员等等。这时候的工资并不一定比蓝领工人高，却有更高的消费，但这基本进入城市的花花世界，眼界大为开阔。
只要不追求成为人中龙凤，大部分升级都可以靠用心得坚持打怪来完成。这些完成升级的外来务工者，无论学历高低，都有些共同的特质：沟通能力强、学习能力强、随机应变善于把握机会。最后举一个非常小的例子：工厂提供给工人的WiFi服务需要住宿的工人使用网银或者支付宝付费后才能上网，但是许多工人是不会这些的，于是有些互联网用得熟悉的工人不仅自己完成了付费，还找到网络服务方，愿意做付费的中介：他从不会网银但又要上网的工人那里收现金然后帮他们用自己的网银付费上网，然后从网络服务商那里拿中介费。这里面的技能其实很简单：学会使用网银或支付宝，以及往前走一步帮助别人并自己实现利益。
这几年随着制造业的转型，普工是不缺的，而越发缺乏的是技工，包括：车铣刨磨钳、电工以及工地上的种种（泥瓦匠到开大型起重机的）。有心且爱学习的外来务工者，只要跟对师傅或者花点小钱去上个职业培训，然后不断精进能掌握一门技能，还是非常吃香的。而且这些技能往往是半衰期长而不容易被工业4.0替代的，同时成为各个工厂的抢手货，起薪逐年上涨，也不用像房产中介那样担心受行情波动，算是比较衣食无忧的。另外有一些技术过硬同时走心且运气不错的人，不管有没有技术但是最好有技术，也能逐渐换到工厂的中层管理。
