公积金是指个人及其雇主在劳动关系中，按照法律规定，双方缴纳的一种社会保险，它是一种社会保障制度，旨在保障劳动者的基本生活，保障其在退休后的基本生活。公积金的缴纳方式有单边和双边两种，两者有什么区别呢？
一、单边缴纳
单边缴纳是指雇主只需要缴纳公积金，而雇员不需要缴纳公积金。这种缴纳方式主要是为了保障雇员的基本生活，但是由于雇员没有参与公积金的缴纳，因此雇员的公积金累计金额会比较少，也就是说，雇员在退休后的养老金会比较低。
二、双边缴纳
双边缴纳是指雇主和雇员双方都需要缴纳公积金，雇主按照法定比例缴纳，而雇员也需要按照法定比例缴纳。这种缴纳方式可以使雇员的公积金累计金额更多，也就是说，雇员在退休后的养老金会更高。
三、单边缴纳和双边缴纳的优缺点
1. 优点：
（1）单边缴纳的优点是可以减轻雇主的负担，雇主只需要缴纳公积金，而雇员不需要缴纳公积金，这样可以减轻雇主的负担。
（2）双边缴纳的优点是可以使雇员的公积金累计金额更多，也就是说，雇员在退休后的养老金会更高。
2. 缺点：
（1）单边缴纳的缺点是雇员的公积金累计金额会比较少，也就是说，雇员在退休后的养老金会比较低。
（2）双边缴纳的缺点是会增加雇主的负担，雇主除了要缴纳公积金，还要支付雇员的公积金，这样会增加雇主的负担。
四、公积金单边双边缴纳的选择
公积金的缴纳方式有单边和双边两种，在选择的时候，应该根据自身的实际情况来选择。如果雇主的财力有限，可以选择单边缴纳，这样可以减轻雇主的负担；如果雇主财力较强，可以选择双边缴纳，这样可以使雇员的公积金累计金额更多，也就是说，雇员在退休后的养老金会更高。
总之，公积金单边双边缴纳有各自的优缺点，在选择的时候，应该根据自身的实际情况来选择，以便更好地保障自己的利益。