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职工住院工会慰问金
厦门
工会慰问金
发放标准
答:
厦门
工会慰问金
发放最低为500元。法律分析:可分别给予不超过600元的慰问品。工会会员生病
住院
可给予不超过600元的慰问金。工会会员去世时,可给予不超过2000元的慰问金;其直系亲属(限于配偶、父母、子女)去世时,可给予不超过1000元的慰问金。
工会慰问
范围和标准
答:
告知范围:在职干部
职工
及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女丧事,在全局范围告知;2、生病
住院慰问
;标准:在职干部职工300元,其他
人员
200元。范围:在职干部职工及其祖父母、父母(含配偶父母)、配偶、子女。退休干部职工。慰问组成人员:在职干部职工和退休干部职工生病住院,由局
工会
委员会代表...
广东
工会住院慰问金
发放标准是多少
答:
500-2000元。
住院工会慰问金
发放标准住院未实施手术者,发放500元慰问金,住院并实施手术者,发放1000-2000元慰问金;重大恶性疾病者,发放2000元慰问金。慰问金的意思是通常是上级对下级的看望,或者单位对
职工
的看望,一般是下级或者职工受到了某种损伤,是一种人道主义行为。
申请深圳市
职工住院慰问金
不提供出院小结可以吗
答:
申请深圳市
职工住院慰问金
不提供出院小结不可以。根据查询相关资料信息,
工会
会员生病住院,基层工会可给予不超过1000元的慰问品(慰问金),需附出院记录以及住院小结。
工会职工住院慰问
一年可以几次?
答:
工会职工住院
慰问,对于每个职工一年慰问几次,这个应该没有什么硬性的规定,但是可能只规定了每一次慰问大致的一个预算范围,比如说可以购买多少金额的慰问品,或者给予点
慰问金
。内蒙古自治区
总工会
印发的《内蒙古自治区基层工会经费收支管理实施办法》,对基层工会经费用于职工集体福利支出作出明确规定,并首次...
富士康
工会
对
员工住院
手术
慰问金
有多少
答:
富士康
工会
对
员工住院
手术
慰问金
有一万元。根据查询相关公开信息显示。1、重大疾病慰问确诊后:工会小组申请、事业群/处人资/工会审核、园区工会核准、费用借支、园区/事业群工会组织探视、费用结报。2、正常疾病
住院慰问
:工会小组申请、处工会审核、园区/事业群工会核准、垫付费用、工会小组长组织探视、园区...
2021年
工会慰问
标准
答:
2、工会会员生日慰问可以发放不超过300元的生日蛋糕等实物慰问品。3、工会会员结婚、生育时,可以分别给予不超过600元的慰问品。4、工会会员生病
住院
可以给予不超过600元的
慰问金
。中华全国
总工会
及其各工会组织代表
职工
的利益,依法维护职工的合法权益。维护职工合法权益是工会的基本职责。工会在维护全国人民...
宁波
工会职工住院慰问金
发放方式?
答:
这要根据各个单位(企业)的相关情况以及工会对会员生病住院
慰问金
发放的相关规定而言。一般情况下,工会会员生病
住院工会
领导(或委托会员)可以直接到医院看望并送上慰问金;若生病的会员不能到单位领取慰问金,工会也可以派人将慰问金送到医院生病会员手里;也可以由生病会员委托其亲属到单位领取慰问金。
工会慰问金
怎么报销
答:
1、日常
住院慰问
流程根据教职工的住院或出院证填写“
员工慰问
补助审批单”(需要住院证或出院证、住院病案首页、单位的考勤表、人事处的考勤证明) ---基层
工会
主席审核签字---工会主楼712审核---学校工会主席签字---工会主楼712盖章---送财务报销---
慰问金
由财务打到
住院职工
的工资卡上。2、教职工丧事...
山东省
职工
亲属
住院
有没有
慰问
补助
答:
没有。山东省
职工工会
会员生病住院可以给予不超过600元的
慰问金
,但直系亲属生病
住院工会
没有规定慰问。但是如果慰问也符合单位管理原则,直系亲属属于和职工工作生活相关的
人员
,影响职工工作和生活情绪,如果工会代表单位给予慰问,可以激发职工个人的工作热情,这是管理科学行为科学的观点,是利于单位工作的。
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