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老板为了避税给员工多发工资
发3000,4000,5000,10000
工资
,分别要交多少税?如何
避税
?谢谢_百度...
答:
现在很多企业在实际运作中,
给予员工
一定的现金补贴,如误餐补助,住房补助等,按照税法要求除了允许扣除的部分,超过的部分是要全额计入领取人的当期
工资
,薪金收入计征个人所得税。这里建议好还是以发票形式报销这些费用较好,报销形式计入企业的费用。当然这也涉及是否有好心的
老板
这样去操作.最后附上个人所得税...
分两张
工资
卡发工资是什么
避税
原理
答:
很简单咯,一张卡发
工资
,账面也是走公司账号,另外一张发福利,
老板
个人给你转账 交税那也是第一张卡稽核税务,第二张卡涉及个人转账行为,能证明什么
老板
你还在用这几种方法
避税
吗?别用!
答:
三、故意用现金或个人卡发工资 故意用现金或者个人卡发工资一旦被查,明眼一看账务就有问题,现在都什么时代了,还用现金发工资这种避税方式不等于说公司有问题吗! 四、大量员工个税零申报 有些企业
为了避税
,个税长期零申报。
员工工资
以前是3500以下,现在都是在50000元以下,都跟着个税起征点走,不查你查谁! 五、代缴...
终奖个人所得税计算方法
答:
(一)双薪制 “年末双薪制”是最普遍的年终奖发放形式之一,大多数企业,特别是外企更倾向运用这种方法,即按员工平时月收入的数额在年底加发一个月至数个月的
工资
。A:12+1方式 12+1的方法,即到年底企业
多发给员工
一个月的工资。这种是以时间
为
衡量指标的,只要你做满了一年,就可以拿到双薪。但...
个人所得税怎么样合理
避税
?
答:
然后一个人几个人的工资,可以偷税,被查到就死定了。2、个体工商户经营所得:收入按开出发票申报,支出据出支发票申报,多收集支出发票,并做
职工工资
表以示支出,可合理
避税
到不交个人所得税。3、搞酬所得 申请免个人所得税可以避税。4、偶然所得 捐赠给公益事业,捐赠部分不缴个人所得税。
老板
每次都转钱给他同学给我们发
工资
?这是什么目的?
答:
只要他不是违法合同,遵守劳动法正常给你开支,至于他是转发给他的同学,给你们开支,还是他直接开支都无所谓
公司发
工资
选择微信、支付宝转账的方式,这样的行为属于合理
避税
吗?
答:
代发
工资
后代缴机构会开具正规的增值税发票,可以作为企业费用申报,可以减少企业所得税。不敢让收入进入公司对公户怕要交税!所以这些
老板
发工资就更倾向于通过这些第三方支付工具发工资!还有就是现在无现金时代,
员工
们都是通过手机第三方支付购买东西,平时他们都把钱存余额宝里面有更高的利息收益,所以...
老板
承诺给发3000
工资
,签合同却让签1500的工资,人事说这是让老板少交 ...
答:
因为合同上面就是这么少的呀,到时候你有理都没处说的。千万不要签这样的合同,这样的话让你自己的
工资
得不到保障。他想给你多少就给你多少的。最少就给你1500啦。
年终奖36001个人所得税多少
答:
【广州德诚财税提醒】雇员取得除全年一次性奖金以外的其它各种名目奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,一律与当月
工资
、薪金收入合并,按税法规定缴纳个人所得税。)二、年终奖月度税率表 三、年终奖发放需要注意避开雷区 年终奖
避税
是企业和
员工
都十分关注的问题。怎样进行年终奖避税可以到...
HR说我的
工资
分两个公司发放,这样
对
我有利,真的吗?
答:
我们经常接触新供应商,其中小供应商来拜访,你看一看他们
老板
的名片,不得了上面三四家公司。其实这就是一个规律,小企业喜欢多注册公司来各种
避税
,或者试图将自己做成集团,多种业务的分公司。后来他们做大了,名片上就只有一家公司了。成熟了。整体来说,你的
工资
分俩公司发放,有如下坏处:1,五险...
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