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离职赔偿款交税标准
员工
离职
经济
补偿金
要
交税
吗
答:
员工
离职
得到的经济
补偿金
个人所得税在当地上年职工平均工资3倍数额以内的部分,免征个人所得税;超过的部分按照《个人所得税法》计算。(应纳税额/工作年限-免征额)*适用税率-速算扣除数=经济补偿金应缴纳的个人所得税。【法律依据】《中华人民共和国个人所得税法》第二条第一款下列各项个人所得,应当...
离职补偿金
拿1.2万要
交税
吗怎么算?
答:
超过当地平均工资三倍以上的部分(月平均)才需要缴纳个税。
深圳
离职补偿金
要多少才
交税
答:
法律主观:
离职补偿金
如果超过一定的
标准
的,要缴个税。该部分收入可以计入其工资、薪金所得中,按照百分之三至百分之四十五的超额累进税率来计算个人所得
税
并缴纳。法律客观:《中华人民共和国个人所得税法》第二条 下列各项个人所得,应当缴纳个人所得税: (一)工资、薪金所得; (二)劳务报酬...
辞退
赔偿金
用
交税
吗
答:
即使
纳税
,还要除以个人在本企业的工作年限数。劳动者与用人单位解除或者终止劳动合同时,依法应当获得的经济
补偿金
属于员工
离职
后的一次性经济补偿收入,按照目前的个人所得税纳税范围,是应当按照“工资、薪金所得”项目计征个人所得税。法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第二条 下列各项个人所得...
21年
离职补偿金
不超多少不用
交税
答:
21年
离职补偿金
不超当地工资水平3倍的,不用
交税
。根据《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿收入征免个人所得税问题的通知》第一条个人因与用人单位解除劳动关系而取得的一次性补偿收入。包括用人单位发放的经济补偿金、生活补助费和其他补助费用,其收入在当地上年职工平均工资3倍数额以内的...
公司的
离职赔偿交税
吗
答:
法律分析:国家规定了对劳动者取得的一次性经济
补偿金
和
赔偿金
征收个人所得税的最低
标准
,只有超过该标准的数额,再按照劳动者在用人单位工作的实际年限进行平均后,才向劳动者征收个人所得
税
。以当地上年职工平均工资3倍数额为标准,低于该数额的,劳动者无需缴纳个人所得税;高于该数额的,劳动者需要...
离职赔偿
要
交税
吗
答:
法律分析:税前。因为经济
补偿金
超过一定标准也是要
交税
的,但是实践中大多会按照
离职
前12个月的到手实际工资计算。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第八十七条 用人单位违反本办法规定解除或者终止劳动合同的,应当依照本法第四十七条规定的经济
补偿标准
的二倍向劳动者支付
赔偿金
。
被辞退
赔偿金
要
交税
吗
答:
辞退的
赔偿金
如果达到
纳税
的数额
标准
的用
交税
。该赔偿金应当计入个人的工资、薪金所得,如果超过纳税的起点数额的,要按照百分之三至四十五的超额累进税率来缴纳个人所得税。一、辞退职工的补偿费
上税
吗1、财政部、国家税务总局对此有明确的规定,具体依据是《关于个人与用人单位解除劳动关系取得的一次性补偿...
70万
离职赔偿
交多少税
答:
4489元。根据查询《企业所得税法实施细则》可知,税率为10%,速算扣除数为2520。应交个人所得税为70000乘10%减2520,等于4489元。
补偿金
要
交税
么?
视频时间 01:51
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