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月薪和到手工资
税前
月薪
5000税后多少
答:
税前5000,扣除五险一金后,根据目前缴纳
工资
个人所得税,起争线就是5000。如果你的工资是税前,那么你拿到手的也就是5000。当然也要根据你当地的社保,公积金等等的费用。基本上拿到上4100或4200元。由于我国现在个人所得税起征点是5000元,所以工资5000不需要缴纳个税。个税起征点提高至5000元,使用...
月薪
5000
到手
多少
答:
月工资
减除3500元免征额后,剩余部分分级适用税率。注意了!收入越高的部分适用税率也越高哦~月入5000,根据上述公式,要缴纳的个税为11.25元。实发工资 实发工资,是由应发工资按一定比例扣五险一金和个人所得税后的数额,即每个人开
到手
的工资。还是以你
月薪
5000为例:5000-400(养老)-100(医保)-...
面试时为啥一定问清自己的
工资
是“
月薪
”还是“
到手
”工资呢?
视频时间 00:57
每月工资
4500元(含“五险”个人和单位缴纳部分)是
到手工资
4500吗
答:
3、工伤保险,单位每个月缴纳0.5%,不用缴,工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率,在0.5%~2%之间。4、生育保险,单位每个月缴纳1%,也不用缴。5、住房公积金,具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均
工资
计算的。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第十条 ...
月工资
一万或9000,
到手
有多少啊,怎么扣税
答:
月工资
10000元扣除个人所得税后,实际到账工资:10000-(10000-3500)*25%-1005=9380元;月工资10000元扣除个人所得税后,实际到账工资:9000-(9000-3500)*25%-1005=8630元。计算方式:工资个税的计算公式为:应纳税额=(工资薪金所得-“五险一金”-扣除数)×适用税率-速算扣除数 个税免征额...
月薪
2万 扣除五险一金 拿到手多少?
答:
拿到手14255元 拿到手的
工资
=
月薪
-五险一金-个人所得税,工人所得税=(工资总额-五险一金-3500)*缴税比例-速算扣除数。按上海标准来算:五险一金个人缴纳比例10.5%,公积金7%,个人所得税=(20000-3500-3500)*25%-1005=2245元,
到手
金额为20000-3500-2245=14255元.因地区五险一金比例有差异,...
在北京,
月薪
9400,扣除五险一金及所得税,
到手
的能有多少
答:
扣除五险一金拿到手的
工资
=税前
月薪
4100-五险一金金913=3187元 扣除五险一金金工资只有3187元,低于个人所得税扣除额3500元,不要交个人所得税。公式:应交个人所得税=(工资-个人交五险一金金额-个人所得税扣除额3500(元)*税率-速算扣除数 应交个人所得税额=应纳税所得额*适用税率-速算扣除数...
13000税后
到手工资
多少
答:
税前
月收入
:13000元 个人缴费 养老8%:需缴费907.92 医疗2%:需缴费226.98 失业1%:需缴费113.49 公积金12%:需缴费1361.88 合计需缴费2610.27元。应纳税额总计=月收入13000元—2610.27元—3500元(免征额度)=6889.73 需要缴纳个人所得税822.95元;扣除五险一金和个人所得税后实得
工资
13000...
月薪
是
到手工资
吗
答:
月薪
不是
到手工资
,因为你还没有交金,还没有交个人所得税,还没有交工会费,如果你是党员还没有交党费,去掉这些你拿到手的才是到手工资。
月薪
指的是应发还是实发
视频时间 00:46
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