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已经离职公司拖欠工资有赔偿金吗
公司拖欠工资离职
可以要求
赔偿吗
视频时间 01:33
我从
公司辞职
后,
公司拖欠工资
不给,该怎么维权?
答:
我从
公司辞职
后,
公司拖欠工资
不给,该怎么维权? 根据我国《工资支付暂行规定》第十八条规定:各级劳动行政部门有权监察用人
单位工资
支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付
赔偿金
:(一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(二)拒不支付劳动者延长工...
我
已经
从
公司离职
,但
拖欠
我一个半月
工资
没发给我。
答:
(五)因
劳动报酬
、工伤医疗费、经济补偿或者
赔偿金
等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察
用人单位工资
支付的情况。
用人单位有
下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门...
从
公司离职拖欠工资
多长时间应该
补偿
?
答:
《中华人民共和国劳动合同法》第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付
劳动报酬
。
用人单位拖欠
或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间...
公司拖欠工资
主动
离职有赔偿金吗
答:
公司拖欠工资
主动
离职有赔偿金吗
根据具体情况会有所摘要差异,下面是详细分析:如果是因为公司拖欠工资而提出离职的话是没有其他的补偿的,因为是劳动者自己选择离职的。但是在这种情况下是可以向用人单位索要拖欠的工资的,如果不偿还工资的话可以申请支付令。一、
单位拖欠工资
主动离职有补偿吗?有的,可以...
公司拖欠工资
是否可以要求
赔偿
视频时间 01:20
现在走他说不给我发
工资
,我还没有签合同,如果他不给我工资,这样我可以...
答:
《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果
公司拖欠工资
,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付
赔偿金
。《劳动法》第五十条:工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。...
...现在公司说欠钱要我负责。
公司还有
一个月
工资
没发我。
答:
第八十五条
用人单位有
下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付
劳动报酬
、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低
工资
标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付
赔偿金
。 劳动者
离职
或者和用人单位解除劳动合同,按照《劳动合同法》通常有如下情况...
已经离职
,
公司
还
拖欠
5个月
工资
,要如何索回
答:
(五)因
劳动报酬
、工伤医疗费、经济补偿或者
赔偿金
等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察
用人单位工资
支付的情况。
用人单位有
下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门...
辞职
老板不给结算
工资
答:
(五)因
劳动报酬
、工伤医疗费、经济补偿或者
赔偿金
等发生的争议;《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故
拖欠
劳动者的工资。《工资支付暂行规定》第十八条 各级劳动行政部门有权监察
用人单位工资
支付的情况。
用人单位有
下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门...
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