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小公司和大公司哪个好
你觉得
小公司和大公司
的差别都体现在什么地方?
答:
3、福利待遇 工作的目的,说的好听点是实现自我人生价值,说的实在点就是赚钱。
大公司
的福利待遇一般比
小公司好
点,工资按点发、五险一金按标准缴纳、国家法定休息日基本正常放、年休、旅游基本都会有,不放假就给钱。小公司嘛,存在许多不稳定的因素,工资、奖金、假期、年休都要看
公司和
领导的具体...
去
大公司
还是
小公司
工作好
视频时间 00:35
如果有一个
小公司和
一个
大公司
,工资不如小公司工资高,会选择
哪个
答:
当然是
大公司好
了,选择职业一定要用长远的目光去看待。虽然大公司人才多,自己可能做的职位比较小,感觉没有用武之地,自己的出头之日很渺茫,但是大公司对于自己的提升空间是很大的,可能刚开始工资低,福利待遇比较差,但是加薪总比
小公司
快。小公司可能一开始会比较高一点的工资,但是加薪无望,升职...
在
大公司和小公司
上班有什么区别?
答:
做为职场老兵,我到过
大公司
,也去过
小公司
上班,从我个人的经历来说,主要感到区别有如下三个。一、大公司组织成员比较多,相关的部门比较完备,分工较明确,一般的保险和公积金都不会少,工资正常发放。公司也有主流业务和较稳定的客户群,这些代表着公司有良好的营收能力。 有一些小公司开发产品已经一...
到
小公司
上班还是
大公司
上班好
视频时间 00:35
35岁以后我们应该跳槽到
大公司
还是
小公司
?
答:
有能力还是去
大公司
,职业发展的上限高,可以接触到领域内前沿的资讯和技术。而且生活待遇更有保证。考虑
小公司
的话,要看公司的产品和领导,这个就像投资,有机会得到远超期望的回报,但是亏本的几率比较大,所以去小公司要慎重。
结构稳定的
大公司
VS初创
小公司哪个更好
答:
结构稳定的
大公司
VS初创
小公司哪个更好
,小公司学技术,大公司学制度。无论是在大公司还是小公司,都要根据自己的想法去决定。下面解释结构稳定的大公司VS初创小公司哪个更好! 结构稳定的大公司VS初创小公司哪个更好1 一、公司基础 人员结构稳定的大公司:管理很规范,制度很健全;福利、薪资体系完善;分工很明确;有系...
小公司好
还是
大公司
答:
大公司
总归有更好的平台,。接触面广,对今后再次跳槽。具备更加有力竞争力。比如你再去面试, 你可以说你在什么大公司做过,人家对你评价也高点。工资按部就班。跟着企业效益走,人家加了你也有的加。
小公司
不稳定的。效益不好。你就惨了。另,。现在都是请神容易送神难,你进大公司了。人家也不...
找工作进
大公司好
,还是
小公司好
?利弊在什么地方? 多谢!
答:
相对而言,
大公司
收入高,稳定,做事比较规范,见识比较多一些;但是,工作比较具体发展速度比较慢;
小公司
收入不稳定,做事不规范,但是对人的要求比较多,发展速度较快。
毕业去
大公司
还是
小公司好
?
答:
首先,这个问题并没有标准答案。无论是
大公司
还是
小公司
,它们都有各自的优点和缺点。只有衡量这些优缺点,再结合自己的接受程度,才能做出最好的选择。那究竟应该考虑哪些因素呢?建议如下:第一,生活态度 有人喜欢平平淡淡的生活,有稳定的工资就很满意。而有些人则希望,通过不断地...
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