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国企税前5500扣除五险一金
上海
5500五险一金
税后
工资
是多少
答:
税后工资为5453.23元。根据上海地区的个人所得税计算规定,对于
税前工资
为
5500
元的情况,应缴纳个人所得税为441元,税后工资为5500元减去个人所得税441元,即为5059元(已
扣除五险一金
)。根据个人所得税法的计算公式,剩余工资为5500元减去个人所得税46.77元,即为5453.23元(已扣除五险一金)。
5500税前工资
拿到手多少
答:
你的工资
税前5500
那要
扣除
大概20%的
五险一金
的 到手的话,一般在4500左右的
假如
工资
是
5500
,那么
扣除五险一金
,还剩多少啊(现在还是试用期啊)_百 ...
答:
5500
元
工资扣除五险一金
和应缴纳个人所得税后约圣域4586.40。五险一金=5500 ×16%(养老保险8%,失业保险1%,医疗保险2%,公积金5%,其中医疗保险和公积金因为地区规定可能略有差异)=880。根据《个人所得税法》规定,应纳个人所得税税额=应纳税所得额×适用税率-速算扣除数 =(扣除三险一金后月收入...
税前5500
工资个人和公司各交多少?
答:
根据国家规定,
税前5500
元工资,个人和公司应交纳的税款分别如下:一、个人缴纳税款:1、个人所得税:根据《中华人民共和国个人所得税法》,税前5500元的工资,可享受本月扣缴义务人为纳税人在本月应缴税款额减免的1000元的税收优惠,因此,从税前5500元的工资中
扣除
1000元,剩余4500元为应纳税额,根据...
在深圳,我
税前5500
,缴纳
五险一金
还有税收后还有多少?
答:
12%自由选择员工个人缴费比例):
五险一金
缴费比例=8%+2%+0.3%+5%=15.3%,另外需要缴纳大病医疗6~10元/月,按6元计算,则扣缴五险之后的应税金额=
5500
*(1-15.3%)-6=4652.5 实发
工资
=应发工资-五险一金-个人所得税=应税金额-(4652.5-3500)*3%=4617.93 ...
工资5500五险一金
需要缴纳多少钱
视频时间 01:07
我的月
工资
为
5500
元,那么
扣除
个人所得税和
五险一金
后,每月实际工资是多 ...
答:
五险一金是
税前扣除
的,如果有五险一金,再加上专项附加扣除,就不用代扣代缴个税了,月
工资
为
5500
元,
扣除五险一金
后就是实发工资,
请问
5500
的
工资
除去
五险一金
公积金,我能拿到手的是多少?
答:
广州:养老保险金: 440.00 (8%)医疗保险金: 110.00 (2%)失业保险金:
55.00
(1%)基本住房公积金: 440.00 (8%)个人所得税: 28.65 税后月薪: 4426.35 以前,参照公务员的事业单位同公务员待遇一样。险个人部分是不用缴纳的,全部由财政支付,公积金个人和...
税前5500
税后多少
答:
如果没有个人交的四险
一金
金额,
税前5500
元交个人所得税400,税后工资是5100元。附:个人所得税税率表(工资、薪金所得适用)级数 每月应纳税所得额 税率(%) 速算
扣除
数 1 不超过500元的 5 0 2 超过500元至2000元的部分 10 25 3 超过2000元至5000元的部分 15 125 4 超过5000元...
毕业两年
工资税前
才
5500
,在上海一家
国企
,哎,太少了,没法活了
答:
不高,但稳定,另一个是民企,在上海,
工资
有
5500
。...因为5500,
扣掉五险一金
和税,如果还要自己在外面租房... 在
国企
也是合同工,你才毕业有机会能去国企这是好
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