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国企企业编制是什么意思啊
国有企业编制是什么意思啊
??
答:
国企编制是
指
国有企业
正式职工的用工编制,直接和国有企业签订劳动合同。【
国企
的
企业编制是什么意思
答:
企业编制
也就是企业内部正规的编制,享受一切该享受的福利。
国有企业
,特别是国有垄断企业经常实行一企两制的人事制度,企业中存在两种职工身份,一是编制员工,是公司的正式员工,按等级享受全部福利待遇和工资待遇,与公司直接签劳动合同,享受公司内部培训、升迁;另一种是编外员工,即所称的临时工,又称合同...
国企
有
编制
吗?
答:
1.
国企编制
的概念 国企编制通常是指
企业
在设立时,根据国家规定和行业特点,确定的员工岗位和人员数量。这种编制具有稳定性,意味着员工的职位和数量在一段时间内是相对固定的。员工的招聘、晋升、调动等通常都在编制框架内进行。2. 国企编制的特点 国企编制具有一定的保障性质。一旦员工进入编制内,其...
什么
叫
国企
正式
编制
答:
1.
国企编制是
指
国有企业
正式职工的用工编制,这些员工直接与国有企业签订劳动合同。2. 国企编制内员工通常包括公务员、国企编制内员工或国家管理阶层家属等,他们代表国家权力或依靠国有资产获得收益。3. 如何判断一个人是否属于国企正式工:关键在于是否与国企签订了劳动合同。如果已签订,则属于国企正式...
国企
的
编制是什么意思
?
答:
:
国企编制
指的是
国有企业
的人员编制,是国家对企业使用人员数量的控制和管理。 在我国,国企编制往往由中央企业和地方国企两种类型,在国企编制方面,中央企业的编制通常较为规范,编制人数相对较稳定,而地方国企则相对灵活。:在实际运营中,国企编制也风光不再。近年来,许多国企都在进行人员优化,以便更...
国企
的
企业编制是什么意思
,和一般的合同工有什么区别
答:
国企
合同工和合同制工的区别如下:国企合同工:在劳动法及劳动合同法颁布实施后,指与用工单位签订劳动合同,从而与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的劳动者,包括单位的管理人员、技术人员和工人以及外籍员工等全体人员。合同工是指事业单位通过签订合同招收的短期性...
国企编制是什么意思
?
答:
1.
国企编制
指的是在
国有企业
中正式职工的用工编制,也就是说,这些职工直接与国有企业签订劳动合同,成为国企的正式员工。2. 国有企业的员工主要分为四类,其中前两类属于编制内员工:(1)国有企业的高管通常由国家任用,例如宝钢集团有限
公司
党委书记、董事长的党委书记等,他们属于国家编制,担任副...
国企编制是什么意思
答:
在
国有企业
中,正式工与单位签订的是无固定期限的劳动合同,这通常被视为
编制
内员工。合同工则与单位签订一定期限的合同,合同到期后可能需要重新签订或者选择离开。临时工通常作为劳务派遣人员被安排到国有企业工作,但他们的劳动合同是与劳务派遣
公司
签订的。编制内工作的好处之一是稳定性。相对于其他类型...
国企
职工
是什么编制
答:
国企职工的编制情况如下:1、国企、事业单位以及政府机关的正式工作人员通常是有编制的;有的正式工作人员会签订劳动合同,有的则不会;2、事业
编制是
指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要的人员编制,其经费一般由国家事业费开支;3、
国企企业编制
员工一般不会被开除,...
国企编制是什么意思
答:
国企编制的
意思
是指国有企业正式职工的用工编制。
国企编制是国有企业
为了完成未来或过去的任务而确定的
公司
或部门的人员数量的配置,其对人员的实际配置工作产生指导和约束作用。事业编制是为国家创造或改善生产条件、增进社会福利,满足人民文化、教育、卫生等需要。国有企业的正式工,就会跟单位签一无固定...
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