77问答网
所有问题
当前搜索:
厂规厂纪工厂员工规章制度
求劳动
规章制度
答:
劳动
规章制度
范本 第一章 总则 第1条 为规范公司和
员工
的行为,维护公司和员工双方的合法权益,根据劳动法及其配套法规、规章的规定,结合公司的实际情况,制定...第65条 为维护正常的生产秩序和工作秩序,严肃
厂规厂纪
,公司对违规违纪、表现较差的员工实行惩罚制度。 惩罚分为:警告、记过、罚款、辞退四种。 第66条 员工...
求一套贸易公司的
规章
管理
制度
,急!!!感谢!!!
答:
员工
招聘与培训教育 劳动合同管理 工作时间与休息休假 工资福利与社会保险 劳动安全卫生与劳动保护 劳动纪律与员工守则 奖励与惩罚 保密制度与竞业限制 宿舍与食堂管理 附则 总则 第1条为规范公司和员工的行为,维护公司和员工双方的合法权益,根据劳动法及其配套法规、规章的规定,结合公司的实际情况,制定本
规章制度
。 第...
如何让
员工
遵守
厂纪厂规
?谢谢,在线等。高分。
答:
第3要
员工
及时了解企业生产经营情况,在新员工入厂的第一时间就发放了工作装,及时办理工作卡等,并对新员工进行
厂纪厂规
教育,使其尽快融入企业工作和生活当中。第4就不得不提出福利和奖罚的问题,你可以以2个月或3个月提出一次员工大会投票评选出最遵守
厂规厂纪
并生产积极的员工,对其进行资金或物质的...
洗煤厂岗位职责
答:
与
员工
共同参与、讨论企业的各项管理工作,广泛听取员工意见,建立健全各项
规章制度
和工艺流程操作指南,并安排组织培训,加强职工的素质建设; 做好厂区的人事工作,合理安排、配备公司生产员工及管理人员; 督促和监管所有岗位人员,严格按照工艺流程及操作守则执行; 积极开展外围关系,为选煤厂的正常运营创造条件; 保证全年无安全...
职工违反
规章制度
被解雇时企业可否不支付补偿金
视频时间 01:33
公司能在
规章制度
中说好减发
员工
工资吗
答:
3、用人单位依法制定并经职代会批准的
厂规
、
厂纪
中有明确规定的;4、企业工资总额与经济效益相联系,经济效益下浮时,工资必须下浮的,但支付给劳动者工资不得低于当地最低工资标准;5、因劳动者请事假等相应减发工资等。所以,要是公司制定的
规章制度
已经经职工代表大会批准,那么是可以减发
员工
工资的,...
在
工厂
和工人打架工厂有权利扣工资吗?
答:
在
工厂
和工人打架,工厂当然有权利扣工资,一是可以作为违反
员工制度
的处罚,二是可以作为对方的赔偿金。
在劳动合同,
员工
手册
规章制度
都没有脱岗辞退的情况下,辞退员工合法吗...
答:
合法,劳动合同是双方签订的用工合同,而脱岗是
厂纪厂规
规定范畴,你不在工作岗位工作,会造成
工厂
损失,会造成生产脱节,这是严重的违反生产
规章制度
的行为。公司不但可以辞退你,还可以要求你赔偿损失。所以签订了用工合同就要遵守用工单位生产纪律,以后要接受教训。
工厂
保安队长工作职责是什么?
答:
每个
工厂规章制度
不同,保安队人工作职责有所有同,但较正规的,以下供参考:\x0d\x0a\x0d\x0a保安队人工作职责内容: \x0d\x0a1、 保安的主要工作范围: \x0d\x0a1.1、 全厂的消防工作:消防安全宣传、消防知识培训、消防定期演习、消防定期检查、消防事件处理、消防设备检查。 \x0d\x...
山东汇金股份有限公司的
员工
管理
答:
统筹兼顾,解决主要问题。农民工最现实、最直接、最关心的问题是如何保证有活干、如何及时足额地拿到薪水。公司实行计件工资制和岗位业绩考核确定
员工
工资收入,全公司各工种均统一劳动定额、各辅助岗位均统一考核标准,
规章制度
既不偏不斜,一切对事不对人,城镇工农民工同工同酬,...
棣栭〉
<涓婁竴椤
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜