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单位辞职后个人档案怎么办
辞职后个人档案
如何
处理
?
答:
辞职后
马上有新的接收
单位
,可直接将
档案
、劳动关系、失业保险、养老保险和医疗保险关系全部转移到新的单位。如果没有新的接收单位,建议可先将档案存放在人才市场等能够托管档案的部门。《企业职工档案管理工作规定》第十八条规定,企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一...
档案
存放指南
答:
留学生
档案
留学生档案可以存放在留学生服务中心,出国留学的同学们的档案都可以存放在这里,后续办理相关业务也比较方便。但国家公派、访问学者及博士后研究人员档案无法接收。劳动者档案劳动者
辞职后
,档案一般转移至新
单位
或人才市场、街道劳动保障所,
个人
不可提取。除达到法定退休年龄办理退休的情形外。...
辞职后个人档案
可以拿走吗?
答:
劳动者
辞职后
,其
个人档案
是不可以拿走的,劳动者的档案应当由用人
单位
转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。劳动部、国家档案局 《企业职工档案管理工作规定》劳力字〔1992〕33号 第十八条 企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在...
离职了
人事
档案
档如何调转
答:
(6)最后如果我们的
个人档案
不在我们原来的工作单位,工作单位会把我们的档案委托给人才市场保管。然后我们需要开一个证书去人才市场,把档案文件委托保管。绝不不要因为麻烦随便存放自己的个人档案。从
单位辞职后
人事档案应该
怎么办
?1、如果找的新单位具备人事档案管理权的话,档案就要由新的单位接收,...
从
公司辞职后
,
档案
是该
怎么处理
的?需要
自己
去操作吗?
答:
二、
辞职后
马上有新的接收
单位
;1、如果是有
档案
接收资质的国企事业单位,我们可以让
公司
出具一个调档函,拿着调档函到以前的工作单位去办理相关手续即可。2、如果是私企或者外企公司,像这样的公司一般都不会有存放档案的资质,也是不会接收员工的档案的,所以这种情况最好是把档案转到
自己
户籍地的人才...
应届毕业生
辞职档案怎么办
答:
一是放在原
单位
(原单位有人事权),二是放在人才交流中心。企业职工档案管理工作规定:职工辞职,解除劳动合同,应一月内将档案转移至新工作单位,或其户口所在的劳动部门。但大家要注意的是,当我们
离职后
,原单位是没有义务继续保留我们的
个人档案
,建议离职后尽快转移档案到合适的档案存放地。人才交流中心...
事业
单位辞职后档案怎么
调动?
视频时间 01:55
离职后档案
要如何
处理
答:
按照
离职后
去向不同,大致可以分为4种调转方式:(1)新工作
单位
且单位具备人事
档案
管理权限,可以将档案转往新工作单位保管。(2)新工作单位但单位不具备人事档案管理权限,可以将档案转往工作单位委托
存档
的档案管理单位(机构)保管。(3)
个人
灵活就业或单位不负责保管人事档案的(含与企事业单位终止或...
辞职后档案怎么处理
答:
劳动者
辞职后
,
个人档案
应当由用人
单位
转送新单位,没有新单位的转送劳动部门下公共就业服务机构或者设区劳动保障所。劳动部、国家档案局 《企业职工档案管理工作规定》劳力字〔1992〕33号 第十八条 企业职工调动、辞职、解除劳动合同或被开除、辞退等,应由职工所在单位在一个月内将其档案转交其新的工作...
辞职后档案
放在哪里
答:
问题六:从
单位辞职后档案怎么处理
国家对档案的管理有明确规定,档案不能
自己
保管,必须交单位或社会机构保管。换句话说,单位这么做违规,一般情况下,没有接收单位开出的档案接收函,单位不能将档案交到
个人
手里。你现在可以自己委托当地的人才市场保管档案,缴纳保管费,每个月10-20元左右。你也可以...
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