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公司让员工交钱说入股合法吗
公司
不给
员工
发工资,说是
入股
,以后分股,可信吗
答:
没有合同的话实际上就是拖欠工资。有合同,合同条款中没有注明关于
入股
分红的具体条款,那也是骗人的。请谨慎对待。
让员工入股
是大忌么
答:
让员工入股
不犯大忌的。老板让员工投钱入股的话,这种实际上是比较不错的,员工入股的话。一来可以拓展经营范围,二来对于
入股员工
,其积极性也会更强,能够协助老板把事业做好做强,当然也需要看人,如果员工没有足够的耐心和诚意,不适合做合伙人的话,建议是要多考察一下。
员工入股
没钱,由融资
公司
代为缴费
合法吗
答:
1、单位的集资行为属于
违法
,我国法律明确规定除金融机构其他任何机构
公司
无权。2、已经属于违法,投资过程中回报的收益自然不受保证,本金何利息都存在风险。3、血本无归,法律武器为时已晚,
企业
一定是无力偿还,不然也不能走到这一步。
老板
让员工入股
可靠吗
答:
看情况,如果
企业
有实业,效益好可以,如果效益不好,就像集资不可靠。
公司让员工入股
员工应该注意哪些问题
答:
(二)合伙目的和合伙经营范围;(三)合伙人的姓名或者名称、住所;(四)合伙人的出资方式、数额和缴付期限;(五)利润分配、亏损分担方式;(六)合伙事务的执行;(七)入伙与退伙;(八)争议解决办法;(九)合伙
企业
的解散与清算;(十)违约责任。当然作为管理者你可以加入,
员工
只负责
入股
承担...
老板
让员工入股
的目的
视频时间 00:51
老板
让员工入股
出于什么目的
答:
可能是:1、改善老板与员工的关系老板
让员工入股
是为了让员工和自己一同走上创业之路,致富之路。员工入股后,老板和员工的关系将发生了质的改变,员工将成为
公司
的股东之一,届时,员工将和老板成为真正的利益共同体,就像绑在一根绳的蚂蚱,说是合作伙伴也不为过。2、提高员工的责任心和积极性老板让员工...
将自己
员工
外派到
入股公司合法吗
?
答:
您好,如果有相关
合法
手续是合法的,谢谢!
信用社
让员工入股
20到50多万没钱让贷款利率3.多到4
合法吗
?
答:
信用社
让员工入股
20 ~ 50多万元,没想让贷款利率三点多到4,这个是不
合法
的,如果年利率超过36%的话就是高利贷,你只需还本金和合理利息的部分。
老板
让员工入股
的目的主要是这三个原因
答:
员工入股老板
让员工入股
的目的1、改善老板和员工的关系:员工入股后,老板和员工的关系将发生了质的改变,员工将成为
公司
的股东之一,届时,员工将和老板成为真正的利益共同体,就像绑在一根绳的蚂蚱,说是合作伙伴也不为过。2、提高员工的责任心和积极性:员工入股后,身份就从普通员工变成了公司股东,...
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