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公务员法所称公务员
国家
公务员
法律和法学的区别
答:
法律专业:培养德才兼备的应用型法律专门人才。要求掌握本专业所必需的基础理论、基本知识和基本技能;熟悉我国主要法律、法规以及有关的方针政策,具有一定的分析和解决法律实际问题的能力。所学课程不同 法学专业:法理学、法制史、宪法、行政法与行政诉讼法、民法、商法、知识产权法等。毕业后授予法学学士...
参照
公务员法
管理的聘干能提拔吗
答:
参照公务员管理的聘干可以提拔到公务员队伍里的副科以上实职。如果已经是副科以上实职干部还可以直接平级交流或提拔到公务员队伍里去。详情可查阅《
公务员法
》关于“交流与回避”章节的内容。或者《公务员法学习问答》一书里有详细解释。希望我的回答对你有所帮助。祝你好运!
公务员法
政审规定
答:
公务员法
政审规定是公务员报考、录用和管理的重要规则,旨在保证公务员具备良好的思想政治素质和道德品行,保证公务员职务的公正、透明和廉洁。1、公务员应当具备良好的思想政治素质,热爱祖国,拥护中国共产党的领导,遵纪守法,品行端正,不得有违反宪法和法律的行为。2、公务员报考招录前,应当接受政治审查和...
4、
公务员法
对公务员的范围重新做了界定,根据规定公务员必须具备条件...
答:
您好,中公教育为您服务。A、C、D《中华人民共和国
公务员法
》第二条 本
法所称公务员
,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。如有疑问,欢迎向中公教育企业知道提问。
公务员
考核的基本方法应该是什么
答:
为加强和规范全省行政机关公务员考核工作,正确评价公务员的德才表现和工作实绩,促进勤政廉政,提高工作效能,建设高素质的公务员队伍,根据《中华人民共和国
公务员法
》和《公务员考核规定(试行)》,结合我省实际,制定本办法。第二条 本办法
所称公务员
考核,是指对行政机关非领导成员公务员的考核。对领导成员的考核,由主管机关...
求助。根据《
公务员法
》规定,可以引起公务员法律关系发生的是:a选任 b...
答:
根据《中华人民共和国
公务员法
》第四十条 公务员领导职务实行选任制、委任制和聘任制。公务员职级实行委任制和聘任制。领导成员职务按照国家规定实行任期制。第四十一条 选任制公务员在选举结果生效时即任当选职务;任期届满不再连任或者任期内辞职、被罢免、被撤职的,其所任职务即终止。
新
公务员法
职级套改细则
答:
也就是新
公务员法
实施后,原来的副主任科员、副调研员、副巡视员都不存在了,统一改为几级主任科员、几级调研员、几级巡视员,巡视员之前省级和中央国家机关基本是两年一调级别;二是套改完了按照职务职级并行正常晋级。也就是前面所说的正常晋级,优秀的可以提前半年晋级。新的公务员职务与职级并行实施...
我国
公务员法
相比公务员暂行条例,考核内容增加的是?
答:
在公务员考核方面,《
公务员法
》在《公务员暂行条例》的“德、能、勤、绩”的基础上增加“廉”这一项。这体现了公务员管理中对公务员道德伦理的重视,以致即使重复考评也将“廉”这一项独立出来进行考评。在考评机构方面,《暂行条例》所规定的非常设性考评小组被删除,而专由固定的机关进行考评。这使得...
《中华人民共和国
公务员法
》中附则的内容包括哪些
答:
《中华人民共和国
公务员法
》其中附则的内容包括:第一百零五条 本
法所称
领导成员,是指机关的领导人员,不包括机关内设机构担任领导职务的人员。第一百零六条 法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员,经批准参照本法进行管理。第一百零七条 本法自2006年1月1日起...
财政局与其招录的
公务员
是什么关系? 为什么不适用劳动法调整?
答:
适用本法。国家机关、事业组织、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者,依照本法执行。公务员并没有同机关订立劳动关系,不适用本法 《
公务员法
》第二条 本
法所称公务员
,是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。第三条 公务员的义务、权利和管理,适用本法。
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