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什么时候跟老板提涨工资
怎么暗示
老板
很久没给我
涨工资
了,才让老板不反感?
答:
工资永远是职业生涯中最敏感而又最核心的问题。因为它是我们在工作中付出的动力,以及希望得到对等的回报。但对于涨工资这个问题,如果开口问就会显得很难为情,如果不问的话,又会产生一个我为公司服务了这么久,居然连工资也不涨这样的疑问。所以应该如何巧妙的
跟老板提涨工资
,这个事情真的是非常的考验...
...
时候说
转正有4000,做个三个月,怎么
跟老板说涨工资
?
答:
向
老板提加薪
时,要注意下面几点:1. 了解公司的经营状况与薪酬制度。以下两种情况建议不要为加薪费神了,直接另谋高就:公司经营状况不佳,揭不开锅了,你的碗里自然也不可能有更多;对非销售类职位,几年来公司都没有加薪的先例,可见公司认为这样的职位是很容易被替代的,相信也不会为你破例。2、...
怎么
跟老板提涨工资
答:
跟老板提涨工资
的方法有五个,具体如下:1、表达感谢 个人能成就平台,平台也能成就个人。想要和领导谈升职加薪的事,首先就是要做到认同。认同公司的文化、企业的价值、领导的管理方式等。在认同中表达对公司和领导的感谢,感谢领导的栽培,让领导先有一个好印象,以便开始后续的谈话。这里需要注意的...
给
老板
发微信
提涨工资
怎么说
答:
1、您好,我想和您讨论一下关于提高我的
工资
的问题。我认为自己在公司的表现一直很好,并且希望能够得到相应的薪酬认可。2、我注意到,目前市场上与我职位相符的薪资水平已经有了一定的增长。基于我的工作表现和贡献,我相信我的薪资也应该得到相应的调整。3、我确信,我的工作成果和价值已经超越了目前的...
如何要
老板加工资
,做的事情
跟工资
不成正比心理憋屈大神帮忙
答:
在领导表扬时学会”得寸进尺“有
时候
由于工作表现好或者其他原因,获得了领导的口头表扬或者实物肯定,这时候可以把握机会,
跟领导提涨工资
的事,并保证以后肯定会更加努力工作,做出更好的成绩出来,这样的话,领导一般都会认真考虑和处理自己想涨工资的这个情况的。给领导写申请涨工资的信件 如果实在不好...
想
跟老板谈加工资
的事,是过年前谈呢,还是过年后谈呢?怎么说好呢?_百度...
答:
你好 我来为你解答 希望能帮助你 看了你的这个情况是这样的,如果你想和你
老板谈工资
,就要先看看你能不能给老板创造更好的价值 ,在他的心中你是不是有这个价值,如果有这个价值,可能不用多
谈什么
,他肯定会答应,如果你在他的心里没有这个价,我觉得他肯定不会和你谈的,所以说,你要看看自己...
职场生活如何
和领导提涨工资
?
答:
个人认为在
跟领导提涨工资
前先看看自己。自己是否完成了岗位需要完成的指标?是否超额完成了指标?是否和同事和睦相处?跨部门的合作是否能顺利展开?是否能带领好团队共同完成指标?如果你评估完自己都是可以没有问题的,那这个
时候
你就可以直接
跟领导谈涨工资
或是提升职位的问题了。(现在很多公司要么不同...
想让
老板涨工资
,怎么对他讲比较好?
答:
有句话
说
,会哭的孩子有奶吃。这句话在职场也是同样受用的。你要学会去主动,这样才能引起别人的重视。而你的直接上级和人事负责人和你的薪资有很大的关联,所以第一步找他们,一定是对的。他们也可以成为你
和老板
之间的桥梁,好让在你正式找老板之前,给老板充分的准备
时间
。2、学会借力。有
时候
,...
什么时候和老板提涨工资
最合适???
答:
在
老板
喝醉的
时候
或者在你工作表现比较突出的时候
如果想多涨一些
工资
如何
跟领导
谈话?
答:
想要让领导给你
涨工资
,最重要的不是分析你怎么说,而是分析
领导什么时候
最可能会给你涨工资,怎样能让领导主动提出来给你涨工资,还且还要痛快的给你涨。只要你自己先说出来,想要涨工资,别管你说得多委婉,别管理说得多有技巧。我只能告诉你,除了下降印象分,就是命不久已。接下来,我会由浅入深...
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