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hr说好的加我微信却不加
HR
打电话说
加微信
又
没
有加是什么原因?我要打电话去要微信号吗?
答:
没有原因的话,你做好不要去问,万一他只是一时的心血来潮呢。过后又不想加你了。你这样去问是不是显得很尴尬。过后他又不想加你了,你主动去要,他心里坑定很难受。如果他确实想和你聊,最好他主动加你。这样比较稳妥。
hr
打电话问了
我微信
号,
但是
迟迟
没
有
加我
,我是不是凉了?
答:
要了你的微信号,但没有加你,不一定是凉了,
也有可能是对方HR忘了
。其实这种情况不需要很担心,因为担心不解决问题。你需要学会的就是主动出击,主动会比被动等待拥有更高的成功率,很多时候我们容易陷入到被动人格里,让别人来支配我们的命运。打个电话问问就可以了。另外,在你去面试之前通过搜索引擎...
hr
打了电话交流说
加微信
,怎么回事?
答:
1、对方很忙:对方可能因为工作或其他原因很忙
,没有时间回答您的消息。2、
对方不感兴趣
:对方可能在电话交流过程中只是敷衍地表示要加微信,实际上并不想和您继续联系。3、
对方忘记了
:对方可能因为种种原因而忘记了通过微信和您联系,此时您可以主动发一条消息提醒一下。
为什么
hr
让
加微信
又不通过
答:
hr说加微信约面试但是没加可能是太忙了
,可以友情提示下,问问什么时候去面试,毕竟hr每天沟通的人比较多,也有可能忙忘了,催一催,让对方想起你,并加微信安排面试会比较好。为什么hr让加微信又不通过 1.觉得你很合适,希望拉住你,就加你微信,但是在聊的过程中,发现你不合适,遂拒绝。2.遇到你...
让
hr加我
发个位置
没加我
答:
太忙或者不满意
。1、
人力资源招聘的人太多
,不小心忘记了,求职者对工作满意可以主动添加人力资源。2、人力资源电话里对求职者不太满意,不太好拒绝就没加微信了。
hr
让
加微信
又不通过的几种可能原因
答:
也可能HR个人原因,如自视甚高,选择不通知。若HR说加
微信但
未
添加
,保持耐心是关键。如无具体通知,下周三未有进展,可以适当询问。若联系不到,可寻找公司官方联系方式,以确认细节为由进行沟通,避免直接质问。至于
HR加
了
微信却
迟迟不通知面试,可能是因为工作繁忙或岗位已定。主动询问可以缓解误解。总...
面试结束后,面试官要了我的
微信
,却一直没联系我怎么办?
答:
第一件事,面试后两天内向
HR
发感谢邮件。仅仅是出于礼貌表达感谢吗?当然不是,感谢的目的是让 HR 加深对你的印象,给自己再次争取机会。为什么要两天之内发邮件呢?公司一般会在面试后的两天内,整理分析和评判求职者得分表,此时结果还没有出来,这个时间点发感谢邮件,胜出机会就大大增加。那么,...
面试通过了加不到
hr微信
这正常吗
答:
正常。面试通过了,
HR不加微信
正常,一般大型公司有初试,中试和最终选拔后的3-4轮的面试。一般初面结束后都不会加微信,但他们会看你简历上面留有的手机号如果您入选了或者入选下一轮了他们会电话直接联系通知您进项下一阶段了。所以很多公司会按照流程来去走,直到入选后会加公司微信或者HR个人微信。H...
hr
说电话联系我,没电话联系我,
微信
问了也没回我
答:
题主是否想询问“
hr
说电话联系我,没电话联系我,
微信
问了也没回我的解决办法是什么”方法如下:1、建议给
HR
发送一封邮件或者再次发微信消息,礼貌地询问是否有进一步的面试安排,并重申你的兴趣和热情。2、如果HR仍然没有回复你,在适当的时间内,你可以再次通过电话或邮件联系HR,询问面试的情况,或者...
hr
说电话联系我,没电话联系我,
微信
问了也没回我
答:
2. 我应该发送一封电子邮件给
HR
,礼貌地提醒他们我的申请状态,并表达我对职位的持续兴趣。3. 如果电子邮件仍未得到回应,我可以设定一个合理的等待时间后,再次尝试通过电话或邮件联系HR,以了解面试进展或是否需要补充资料。4. 如果仍旧没有回复,我可以考虑联系公司其他招聘负责人或拨打招聘热线,以获取...
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hr说加微信但迟迟不加
hr说加微信就没信儿了
hr不加微信是挂了吗
为什么hr说加微信又不加
hr打电话面试但没有加我微信
hr打电话联系却不加我微信
hr让我加微信却迟迟不同意
hr说加微信但没通过好友验证
hr的微信不加人怎么办