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2023新劳动法新规
2023新劳动法
被辞退怎么赔偿
答:
在当今的法治社会,你是否也对
新劳动法
被辞退怎么赔偿有疑问呢?针对这个问题,我为大家整理了相关内容,希望能够为读者提供参考,帮助到有需要的人,下面就和我一起来看看吧!新劳动法被辞退怎么赔偿 新劳动法被辞退怎么赔偿: 1、根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、...
劳动法
生育津贴
最新规定2023
答:
法律主观:
劳动法
中关于生育津贴的规定: 1、如果员工的产假工资,即员工以往每月的实发工资标准,高于生育津贴,那就按产假工资发员工,生育津贴下来,归企业。 2、如果员工的产假工资低于生育津贴,那可以先按产假工资发员工,然后生育津贴下来,将与产假工资的差额补给员工,剩下的还是归企业。生育津贴不...
劳动法
年假规定
2023
答:
2023
年
劳动法
年假规定
最新
为:国家实行带薪年休假制度,劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天。已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。
深圳
劳动法
工资标准
2023
年
答:
最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。确定和调整最低工资标准综合参考下列因素,就业状况;劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;地区之间经济发展水平的差异;社会平均工资水平;劳动生产率。法律依据:《中华人民共和国
劳动法
》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最...
2023
年
劳动法
实施细则
答:
最新 劳动法
实施条例(全文)内容有哪些 《中华人民共和国 劳动合同 法实施条例》已经2008年9月3日国务院第25次常务会议通过,现予公布,自公布之日起施行。 第一章总则 第一条为了贯彻实施《中华人民共和国劳动合同法》(以下简称劳动合同法),制定本条例。 第二条各级人民政府 和县 级以上人民政府劳动行政等有关部...
2023新劳动法
年假法律如何规定
答:
现在是法治社会,法律是指南针,也是尺子,它为我们设定行为准则,也为我们明确行为方向,在法律意识越来越强的现今,你是否也对
新劳动法
年假法律如何规定有疑问呢?下面就跟我一起来看看法律是如何规定的吧!新劳动法年假法律如何规定 新劳动法年假的规定--年假计算方法:按《职工带薪年休假条例》规定,...
2023
职工探亲假路费报销
最新规定
答:
2023
职工探亲假路费报销
最新规定
如下:1、报销范围:通常情况下,探亲假路费报销只适用于职工探访直系亲属(如父母、配偶、子女等)。其他亲属或关系较远的亲人可能不在报销范围之内。2、报销限额:针对探亲假路费报销,通常会设定一个报销限额。这可能是根据公司的政策或地区的规定而定,也可能会根据职工的...
2023
年
劳动法新规定
答:
驶证扣分超过12分处理方法如下:1、扣留驾驶证;2、驾驶人在十五日内到交通管理部门参加七日的道路交通安全学习;3、车辆管理所在二十日内对其进行考试;4、在一个记分周期内有两次以上达到12分或者累积记分达到24分以上的,还需在考试合格后十日内进行道路驾驶技能考试。【【法律依据】】《机动车驾驶证...
深圳
劳动法
工资标准
2023
年
答:
最低工资的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定,抱国务院备案。确定和调整最低工资标准综合参考下列因素,就业状况;劳动者本人及平均赡养人口的最低生活费用;地区之间经济发展水平的差异;社会平均工资水平;劳动生产率。法律依据:《中华人民共和国
劳动法
》 第四十八条 国家实行最低工资保障制度。最...
上海产假
2023
年
新规定
答:
法律客观:根据《女职工
劳动
特别规定》,女职工生育享受98天产假。其中产前假可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。市第十五届人大常委会第三十七次会议审议通过了《关于修改〈上海市人口与计划生育条例〉的决定》,根据新修改的《人口计生法》,此次条例完善...
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