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领导说好还需要回复吗
如果
领导回复
“好”,下属
还用回复
么
答:
如果是请假之类,
领导回复好
,你可以
回答
谢谢
老板
。
领导回复好
的我
还要
再
回复吗
?
答:
领导回复好
的还要再回复。如果找领导是沟通工作,那么在领导回复好的之后,就不要急着结束话题,一定要解决自己的问题。你可以继续提出问题,可以说:“麻烦领导了,我还想问一下xxx”,或者你觉得这件事比较重要,微信消息太降低效率,我们可以在领导回复好之后,回复:“领导你现在有空吗?我想找你当面...
领导
回微信“好的”,我
需要
再
回复吗
?
答:
你给领导发工作信息,
领导回复
“收到”,如果再加一个“谢谢”,这是一个明确的“对话终止符”。如果没有需要补充的信息,你就不
用回复
了。这也是提高效率的做法,你再回复信息,还浪费领导精力再打开一次微信。【二】对工作连续性的信息要适度表态。你发给领导的文件或工作信息,是一次性终结的,比如...
领导
回信息只有一个“好”字,下属应该怎么
回复
?
答:
如果领导给你安排的工作,执行过程中
需要
阶段汇报,当你通过微信、qq和短信汇报以后,
领导回复
“好”,要针对具体情况具体分析是否需要进一步回复。比如,只是例行工作汇报,如项目进度,当日产量……执行过程并无异常,领导回复“好”,代表知道了,无需额外汇报。如果是领导临时安排的工作,或者是突发情况,...
领导
微信说的
好好
的,我该
回复吗
。
答:
领导
发微信 ,“下午3点在803开会。”这是通知性的微信,
回复
“收到”没有错,但是还可以回复得更用心点。“收到。按时参加,已准备好方案。”i这样传递的信息就明确多了。如果只回一个“收到”,只是表明你收到了通知,是不是准备好了会议材料,领导心里没数。4.收到领导延伸性的微信 比如,...
领导
回了好的我们
还要
回吗
答:
领导
既然回了好的,表示他己经知道这件事,并且会处理。你发信息的目的已经达到了,就不
需要
再回了。感觉对于领导,并不是朋友,要闲聊。只要自己的意思表示清晰就可以了,简洁有思想,不要太繁琐复杂了。
给领导发文件,
领导回复
“收到,谢谢”,
还需要
继续
回复吗
?
答:
别人没注意到了,自己注意到了,这就是胜利。曦说:职场如战场,当
领导回复
我们“收到”,“谢谢”的时候,
还是要
继续
回复领导
的,这是一种礼貌,也是细节。这点小细节,如果我们做好了,就已经别比人更胜一筹了,看似无足轻重的细节,也许就是领导另眼相看的秘诀,千万要重视起来了。
...
领导
回“谢谢,也祝你XXX”,这种情况下我
需要
再回吗?
答:
嗯你已经不
需要
再回他了。你祝福他,他肯定要礼貌上回话,你不
用
再回信息给他了,否则你来我往的就会没完没了。
向领导请假
领导说好
怎么
回复
?
答:
你好,你向领导请假,
领导说好
就表示同意你请假了。他已经批准了,说好就是表示可以的意思。你应该
回复
领导说声谢谢领导的理解。就这么一句话就可以了,也不
要
说太多。
领导说很好
应怎么
回复
答:
领导说很好
,是一种比较高的评价了,属于对你的肯定和认可,因此应该对老板表示:“谢谢老板的认可,我会继续努力的!”
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