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领导交代的事情不会做怎么办
领导交代的事不会做
,
怎么
处理?
视频时间 00:50
领导交代
给你一件
事
你
不会做
该
怎么办
答:
不会做
也要做,问人,请人,哪怕代价花的稍微大一点都没关系,细水长流,就算没能力也要让
领导
知道你的用心,省的领导心想,XXX,
交代
一点小事都做不了的印象。
领导
把你
不会的事情
交给你做,你会
怎么办
?
答:
遇到这种时候,不管
会做不会
首先一定要表态表现自己的决心给
领导
一个好印象,又言明自己并不熟悉若是工作完成的并不出色也不至于太过苛责。 再者不管再能干的人也不可能什么都会,所谓工作经验自然是在锻炼中获得的,如此既让领导看到你的踏实听话又显示出自己上进的决心。
如何做好
领导交代的
工作
答:
遇到难处要善于思考,能自己解决的当然最好,实在
解决不
了可以寻求领导的帮助,但在询问领导时也要表达是怎么考虑的,这样会让领导觉得你是有在认真解决问题。2、要积极的和领导汇报你的工作进程。这个是很重要的,有时候我们在做事会偏离
领导交代
给我们
的事情
,积极的把自己的工作进度汇报可以有效的避免...
老板
让我做不是我工作范围以内且我压根
不会的怎么办
?
答:
第一,
老板交代
下来的,其实会做
不会做
都可以尝试一下,顺便提升一下自己能力,也可以让老板看到自己的潜力。第二,在自己本职工作完成的情况下可以多研究工作外的工作。老板需要的说不定以后你也需要,毕竟不可能打工一辈子。提前给自己积攒经验,和老板搞好关系也算是一个人脉。如果老板人品太差就另说...
领导交代的
工作,员工总是不能及时完成,没有执行能力,
怎么办
?
答:
它还包括对企业所面临的商业环境做出假设、对组织的能力进行评估,将战略、运营及实施战略的相关人员进行结合、对这些人员及其所在的部门进行协调、以及将奖励与产出相结合。因此,由于
领导
比员工掌握更多的信息和资源,领导在领导风格上就不仅仅是一个起到监督作用的警察的角色,而是一个教练加老师。
领导交代的
工作没做好,
怎么办
?
答:
同时这件
事情
,也让我意识到自己的工作协调能力还有待提升,在工作比较多任务比较重的情况下,对工作的协调和时间安排还存在欠缺;在以后的工作中,我将会多学习,多请教,做好工作的统筹安排。如果确实忙活不过来需要把工作交给其他同事时,也要做好沟通和跟进,多询问,发现问题及时解决,以保证按时完成...
领导交代的事情
如何去做好它们
答:
再者,上级交代任务时,也需要听懂
领导交办的
是什么,想达到什么效果,时限要求、知悉范围等等,不然做完后,总会有所疏漏,费力不讨好。要理解领导的内心,要读懂领导的内心。对下表达,要清楚明白,最好说清楚原由,使下级办事心有明确目标。对上表达,要简明扼要,不说废话,不然很可能没讲完就被打断了...
领导交代
下来的工作我
不会
,我真不会啊,
怎么办
,身边也没有可以咨询的人...
答:
这个,
不
懂就要问,
领导
吩咐的工作,还是有做的,人生就是赌,你可以把这个当做是积累经验
领导交代的事情
,但是我觉得不好办,甚至根本办不到。我应该
怎么
回复他呢...
答:
其他回答 你如果做
不
到的话,可以让别人做啊,不然到时候做不好,领导直接怪罪就更不好了吧, 玌礼 | 发布于2013-04-25 举报| 评论 0 0 为您推荐:
领导交代的事情
没办好 领导说我工作做不好 和领导有矛盾
怎么办
领导交代的事情忘了办 总是办不好你交代的事 领导交代的任务没做好 领导交代的...
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