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跟着中介进厂提前辞职
跟中介
签合同怎么从
工厂离职
答:
法律分析:如果是由
中介
进行劳务派遣派遣到单位的,则
辞职
找中介公司;如果是中介只是介绍工作,劳动者最终是与单位签订的劳动合同的,则辞职找实际工作单位。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者
提前
三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人...
从
中介进
的临时工怎么
辞职
答:
法律分析:1、员工向公司提出
辞职
申请并交接工作。在公司期间,由公司配发的或者由员工本人掌管的属于公司的财物,企业应指定专人接收。并将员工在职期间保管和使用的全部文件资料进行清理,如客户名单、各种图表图纸、财务账本、工作计划、技术资料等。另外,在劳动合同解除或终止时,公司应清查该员工在职期间...
通过
中介进厂离职
找谁
答:
中介
公司。根据查询华律网显示,劳动者通过
中介进厂
,该中介公司是派遣单位,
辞职
时要找中介公司,提前三十日书面通知该公司或在试用期时提前三天通知该
公司离职
即可。
和
中介
签的合同
辞职
找谁
答:
和中介签的合同
辞职
找中介公司。劳动者通过
中介进厂
,如果该中介公司是派遣单位,辞职时要找中介公司,
提前
三十日书面通知该公司或者在试用期时提前三天通知该公司;如果不是派遣公司,只是一个介绍机构,则要找工厂来辞职。中介是市场经济下新产生的行业,随着我国房地产业、商业及其它相关行业的快速发展,...
中介辞职
怎么辞?通过中介所介绍工作,工资低,想着干到过年,干了三个月...
答:
二、劳动者可以通过快递或挂号信邮寄给用人单位解除劳动关系的通知(也就是通俗说的
辞职
信、辞职报告),这样便于保留证据。用人单位不支付劳动者工资或不为劳动者办理
离职
手续,劳动者可以通过申请劳动仲裁解决;三、相关法律依据:《劳动合同法》第三十七条 劳动者
提前
三十日以书面形式通知用人单位,可以解除...
中介进厂辞职
不同意怎么办
答:
法律分析:你可以从
中介
那里
辞职
,给中介支付一部分劳务费,也可以让企业和中介协商,毕竟长期要合作的。辞职需
提前
30天书面通知单位,试用期提前3天书面通知单位;30天时间到了,无论单位同意或者不同意,劳动者都可以
离职
。法律依据:《中华人民共和国民法典》第九百六十一条 介合同是中介人向委托人...
从
中介进厂辞职
要找谁
答:
按实际情况,如果与
中介
签的属于劳务派遣合同的,
辞职
就向劳务派遣公司提出;如果与中介签订的合同是与用人单位签订的,就向用人单位提出辞职。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第七条用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。《中华人民共和国劳动合同法》第五十八...
从
中介进
的厂需要怎么
离职
答:
法律主观:1、劳动者经
中介
介绍
进厂
,如果工厂是其用人单位,
辞职
需要找工厂,可以
提前
三十日书面告知工厂或者在试用期时提前三日告知工厂。 2、如果中介公司是其用人单位,则找中介公司辞职。
通过
中介进厂
的
离职跟
谁协商
答:
通过
中介进厂
如果是由中介进行劳务派遣派遣到单位的,则
辞职
找中介公司;如果是中介只是介绍工作,劳动者最终是与单位签订的劳动合同的,则辞职找实际工作单位。在中介办理
离职
手续是很简单,只要通过当前所在劳务派遣公司做对接就可以,如果是技术工,就需要劳务派遣公司找到对接人进行工作对接即可办理离职,...
通过
中介进入厂子
,干了20天
辞职
了,但是厂子说中介发工资,我又联系不到...
答:
劳动者干了20天
辞职
了,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以劳动监察投诉或申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。如何申请劳动仲裁:1、
去
当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证据清单...
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