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被领导知道家境好
女
领导
说你
家里条件
比较好什么意思
答:
内在条件好。
领导
从教养,个人素质,文化程度,穿衣品味之类的感觉到比其他人要优越,因为
家里条件
好,家教好,内在的条件好。
在职场中,暴露自己的
家境
,是好还是坏?
答:
如果
老板知道
你来自一个好家庭,他就很难给你加薪,所以他会认为你不在乎这些。我以前听说过一个故事,一个应聘者开着他的保时捷去面试,人力资源部门在车库里看到了他。他在各方面都是个好人,但他们决定不雇用他,因为他开的车太好了。这是因为HR认为这样的人已经失控了。他肯定不会在乎薪水,他可...
老板知道
一个职员的
家庭背景
是否对职员有什么好处或影响?
答:
人总是喜欢和有点背景的人来往,这是人之常情。
老板
也希望下属有点什么关系、特殊背景的,以后业务上能帮助到他啊。
老板
觉得你
家庭条件好
,不用给你涨薪。他为什么这样?
答:
真实的原因是不该给你涨 如果你不做,还有无数人来顶替你的位置,而且工资还不用那么高。
家境很好
的员工,会得到
领导
更多的重视吗?
答:
工作能力强在职场上工作能力强的人往往更容易
被领导
看重因为这样的工作能力强的人会及时处理公司的重要事件。比如公司运营中出现设备问题,或者数据网络等专业知识和技术处理不好,工作能力强的人会善于发现问题的漏洞,然后用一些更合适的方式解决问题。有某个岗位的不可替代性很重要,因为它可以代表一个人...
老板
了解我的
家庭背景
他是有什么目的啊?
答:
了解下属的
家庭背景
便于更好的了解你的脾气 性格 秉性能更加合理的给你安排工作
领导
打听你的家庭状况,有什么目的啊?
答:
多种可能:一是正面的,关心员工,愿帮员工解决后顾之忧。
领导
当然希望员工家庭和睦,这样有利于全身心投入工作。二是想了解情况看看员工家庭有无资源可以利用的。或为己或为公司。三是领导的个人爱好,也可能没有恶意,性格如此,善于打探别人隐私。活着就是领导无话找话,闲聊!领导通过职场上不同的人...
体制内让
领导知道
自己家里有关系好吗?你怎么看?
答:
在你不了解身边同事和
领导
的关系情况下,你需要尽可能低调一些,更需要把主要精力放在你的本职工作上。不管你领导对你的态度如何,也不管领导是否
知道
你家里的关系,当你能够把自己的工作做好的时候,领导自然就会非常认可你,你也没有必要通过所谓的歪门邪道来要挟领导。你可以保持一定的神秘感。试想一...
在职场中暴露家庭经济状况好吗?
答:
可能会受到不必要的攀比和打压:如果过早地向别人透露自己的家庭经济状况,可能会引起其他同事或
上司
的不满和攀比心理,他们可能会认为你的家庭经济状况比他们好,从而对你进行打压和排斥。让自己处于不利的竞争地位:如果过早地向别人透露自己的家庭经济状况,可能会让别人认为你是一个依靠
家庭背景
来获取工作...
体制内让
领导知道
自己家里有关系好吗?原因是什么呢?
答:
这种人不能得罪,必须重用。在训练的带领下,小张进步神速。后来
领导
才
知道
,小张确实有血缘关系,只是关系没那么神秘。然而,小张利用这种神秘的威慑力达到了自己的目的。原因之一是体制内部人员信息不公开是为自己好。要做明白系统内部存在关系,您不希望人们知道其他人会知道。没有必要张开嘴巴闭上嘴巴和...
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领导面对家里有钱的女员工
长的漂亮容易被领导记住
领导不敢欺负家境好的员工
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家里有背景的人好惹吗
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