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老板欠薪三个月一只拖
我是一名打工的,跟
老板
要工资老板一拖再拖我该怎么办是选择报警处理吗...
答:
拖欠工资的,
劳动者可以向当地的劳动监察大队报案
;也可以直接申请劳动争议仲裁,胜诉后,用人单位不履行的,可以申请法院强制执行;拖欠工资,情节严重的,也可以向公安机关报案;对恶意欠薪,情节严重的,依法追究相关责任人的刑事责任。一、劳动主管部门的职责:《劳动法》的相关规定:1、第五十条规定:工...
老板欠薪三个
多月没发怎么办?从今年的5月份到现在就一直没发过工资,问...
答:
1、你现在是“想辞职走人”。说明你还没有辞职
。那么你可以提前30天,书面通知他你要在30日后离开。让他做好准备。这样你就不违反法律规定了。2、在这段期间做好足够的证据,证明你是他的员工。为日后不给工资做好诉讼准备。3、理解他的难处,但不是以牺牲自己的利益为前提。4、与他在这段时间...
1.
公司经营问题
,导致
老板
拖欠
三个月
工资,已经过去六个月还没能解决
答:
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,
劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令
。用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付...
老板三个月
不给发工资怎么办?
答:
如果一个老板三个月都不给自己的员工发工资,
说明这个老板他不是一个合格的老板
,如果大家愿意和这个老板荣辱与共,以前老板确实对大家不薄,是现在遇到了有困如果大家愿意和这个老板荣辱与共,以前老板确实对大家不薄,是现在遇到了有困难。大家愿意帮助他那就另当别论如果说是老板故如果大家愿意和这个...
老板三个月
不发工资怎么办
答:
劳动仲裁解决此事,只要你的老板不是黑社会,一般可以胜诉
。随时可以申请的 1、单位严重违法,劳动合同法规定,建立劳动关系一个月内应该签订劳动合同 2、因为单位的违法行为,你可以随时辞职,并要求单位支付你经济补偿金、双倍工资(最多11个月)等,支付加班工资 3、属于劳动纠纷,应该尽快去提出劳动仲裁...
老板拖欠工资
9200元,已经托了
三个月
一问工资什么时候发,就说没钱有时 ...
答:
没有签劳动合同。劳动者知道或应该知道一年时间里可以申请二倍工资。另外,
拖欠工资
可以找仲裁局去申请仲裁。但现在前提是你有相应的考勤材料,或者相应的可以证明你在该单位工作的材料。
老板
恶意
欠薪三个月
可以索赔吗
答:
一、
拖欠工资3个月
是否可以要求解除劳动合同并要赔偿 拖欠工资3个月,可以要求解除劳动合同并要赔偿。 按照《劳动法》规定,工资按月发放。当月可以发放上月的工资,但跨月违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资,逾期不支付的,还要加付赔偿金。
要工资
老板
一直拖应该怎么办
答:
比如说公司有没有给
老板
结账?如果老板已经拿到了工程款的话,他应该及时给你们结算工资的,再有一个并不是所有的工资都是要立即借给你的,一般当月的工资可能要到下
个月
才能拿到,所以说你也要看一下具体情况,然后如果老板确实不是故意骗你的话,你也没必要去纠结这个事情 ...
老板
恶意
欠薪
,久拖不决,投诉超时效,请求帮助
答:
拖欠工资
,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。涉嫌恶意
欠薪
罪的,可以报警,由公诉机关起诉到法院。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,...
求助:
老板
拖欠
三个月
工资,时间已经过去六个月了,劳动监察大队也受理了案...
答:
你们所有讨薪人员,应该查询
老板
单位的法定代表人是谁,单位总名称叫什么,还有工商注册地在哪个工商注册的,以上这三点查清楚了,你可以带着相关证据或者证人到当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。依据《劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定:申请劳动争议案件期限是一年,但是,拖欠劳动报酬的,不受一年的限制...
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