77问答网
所有问题
当前搜索:
离职能拿到失业金吗
离职能
不
能领取失业保险
金
答:
法律分析:辞职不能领失业保险
。失业人员在领取失业保险金期间,参加职工基本医疗保险,享受基本医疗保险待遇。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(一)失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;(二)非因本人意愿中断就业...
离职
一年了
还能领取失业金吗
答:
离职一年了不能领取失业金
。失业金的领取条件包括:在职期间已缴纳失业保险满一年以上;失业原因为单位解除劳动合同等单位方面的原因。离职超过一年,即使满足缴费时间要求,也无法领取失业金,因为存在时效性要求。离职一年后,不符合领取条件。社保的失业保险待遇条件:1、参保人员已足额缴纳失业保险费满一年;...
辞职
不干了有
失业金吗
答:
法律分析:自己从公司离职的情况下,
是不能领取失业保险金的
。只有非因本人意愿中断就业的情况下才可以领取失业保险金,失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明,及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明,到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手...
正常
离职
怎么
领取失业金
答:
Ad爱生活 2023-11-26 · 还没有任何签名哦 关注 在
离职
后的一个月内到所在社保办事处或者就业服务中心办理
失业保险
登记。 抢首赞 评论 分享 举报 为你推荐:特别推荐 电动车多次降价,品质是否有保障? 什么是“网络厕所”?会造成什么影响? 华强北的二手手机是否靠谱? 癌症的治疗费用为何越来越高?等你来答 换...
员工
离职可以领取失业金吗
离职能不能领取失业金
答:
员工离职可能可以领取失业金
,失业金领取,必须是在已和单位解除劳动关系后,且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年,如果自己辞职或者合同到期个人不续签,是不能领取失业金的。【法律依据】《中华人民共和国社会保险法》第四十五条,失业人员符合下列条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:(...
个人原因
辞职
怎么
领取失业金
答:
个人原因
辞职
领取失业金方法如下:1. 公司在解除劳动合同前15日内到社保局办理失业报备。2. 社保局规定缴纳失业保险金超过一年且满足条件
才能领取失业金
。3. 用人单位需递交材料并加盖公章。4. 社保局审查合格后通知失业人员培训并领取失业金,同时办理下岗证。5. 失业人员持审核文件、户口簿、身份证和照片到户口所在...
苏州市旷工
离职能领失业金吗
答:
在苏州市,员工因旷工
离职
后是否
能领取失业金
,主要取决于其是否符合领取失业金的条件。虽然旷工离职并非直接排除领取失业金的条件,但可能间接影响员工的权益和未来的就业前景。员工在申请领取失业金时,应了解并遵守相关法律规定和程序要求。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定:失业人员...
自己
辞职能领失业金吗
答:
法律分析:个人
提出辞职
不属于失业金非因本人意愿中断就业的申领条件,因此劳动者自己提出辞职是不
能够领取失业金
的。按照有关规定非本人原因中断就业的人员是指终止劳动合同的;被用人单位解除劳动合同的;被用人单位开除、除名和辞退等失业人员。如果是主动辞职,则不
可以领取失业保险
金。我国《失业保险条例》...
自己
离职可以领取失业金吗
答:
法律分析:自己主动
离职
是无法
领取失业金
的,只有用人单位辞退的
才能
够
领取失业保险
金。失业金是为了保护劳动者在失业期间,对劳动者的劳动补助。劳动者符合法律规定的,应该向当地的失业主管部门申请失业金的领取。法律依据:《中华人民共和国社会保险法》 第四十五条 失业人员符合下列条件的,从失业保险基金...
主动
离职
的员工
能拿到失业金吗
答:
法律分析:对于劳动者而言,主动
离职
与被动离职最大的区别就在于是否
能拿到
补偿和
领取失业金
。正常情况下,如果劳动合同未到期,自己主动申请
辞职
,是没有补偿的。但是如果在劳动者没有过失的情况下,企业要解聘劳动者,就需要支付经济补偿金。员工主动离职依据劳动合同法第三十七条的规定提出解除劳动合同,也...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
职工辞职可以领失业金吗
辞职也能领取失业金吗
离职怎么申请失业金
主动辞职能领取失业补助金吗
辞职了可以拿失业保险金吗
离职以后可以领失业金吗
辞职后怎么领取失业金
自愿离职有失业金吗
辞职后有失业金吗