77问答网
所有问题
当前搜索:
目标管理的五个特点
简述
目标管理的特点
答:
目标管理的特点有以下五个:1、以目标为中心,注重业绩评价的管理
;
2、以目标网络为基础的系统整体管理
;3、以人为中心的主动参与授权式管理;4、
自我控制
及自我评价为中心的管理;5、面向未来的主动管理。
目标管理
有何
特点
?
答:
2、自我控制
。目标管理的理念是用“自主管理”取代“压制性管理”,让管理者能够控制自己的绩效。这种自我控制可以成为一个更强大的动力,推动他们做到最好,而不是仅仅“过得去”。3、代表权力。实施目标管理有利于权力的分散,有利于调动员工的想象力和创造力,发挥员工的主观能动性,使情况在保持有效...
目标管理的特点
目标管理特点是什么
答:
3、强调自我评价:目标管理强调自我对工作中的成绩、不足、错误进行对照总结
,经常自检自查,不断提高效益。4、重视成果:目标管理将评价重点放在工作成效上,按员工的实际贡献大小如实地评价一个人,使评价更具有建设性。
什么是
目标管理
?它有什么
特点
?
答:
目标管理的特点有:(1)具有目标体系,是一种系统整体管理
。(2)实行
参与管理
,是一种民主的管理。(3)实行
自我控制
,是一种自觉的管理。(4)注重管理成效,是一种成果的管理。(5)重视职工培训,是一种提高职工能力的管理。
目标管理的特点
是什么?
答:
(1)强调系统
管理
,它层层设定
目标
,建立目标体系,并且围绕企业方针目标将措施对策、组织机构、职责权限、奖惩办法等组合为一个网络系统,按PDCA循环原理展开工作,重视管理设计和整体规划,进行综合管理。(2)强调重点管理,它不代替由标准、制度或计划(如生产计划)所规定的业务职能活动,它不代替日常管理,...
简述
目标管理的特点
?
答:
1、明确性:目标管理通过明确具体的目标和指标,使整个组织的工作重心更加明确,避免了工作无目标、无头绪的情况。2、可衡量性:目标管理要求目标必须可以被量化和衡量,以便于对目标的达成情况进行监控和评估。除了上述特点外,简述
目标管理的特点
还有可追溯性:目标管理要求目标必须与组织的使命、愿景和战略...
目标管理的特点
答:
目标管理的特点
主要包括重视员工的自主管理、强调过程控制、注重结果导向、注重反馈机制。重视员工的自主管理:管理者对员工的管理一般是采取尊重的态度,这一点很重要。尊重来自两个方面,一是要了解员工并了解他们在工作中所处的地位,二是要信任员工,并允许员工充分地表达自己的意愿。强调过程控制:传统的...
1、多选题
目标管理的特点
有()
答:
目标管理的特点:
参与管理
、明确目标、自我管理、自我评价、重视成果。目标管理是一种在企业中应用非常广泛的技术,目标管理的基本核心是强讽通过群体共同参与制定具体的、可行的而且能够客观衡量的目标。目标管理要素:目标具体化,参与决策,限期完成,绩效反馈。目标具体化指要求明确、具体地描述预期的结果。
目标管理的特点
答:
目标管理传统管理方式相比有鲜明的特点,可概括为: l、重视人的因素。 目标管理是一种参与的、民主的、
自我控制
的管理制度,也是一种把个人需求与组织目标结合起来的管理制度。在这一制度下,上级与下级的关系是平等、尊重、依赖、支持,下级在承诺目标和被授权之后是自觉、自主和自治的。 2、建立目标锁链与目标体系。
目标管理的特点
和重要性有什么
答:
目标管理的特点
1、明确目标。研究人员和实际工作者早已认识到制定个人目标的重要性。美国马里兰大学的早期研究发现,明确的目标要比只要求人们尽力去做有更高的业绩,而且高水平的业绩是和高的目标相联系的。人们注意到,在企业中,目标技能的改善会继续提高生产率。然而,目标制定的重要性并不限于企业...
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
涓嬩竴椤
灏鹃〉
其他人还搜
组织目标管理特点是什么
目标管理的几个特点
简述目标管理的四个重要特点
目标管理的特点在于它是一种
简述目标管理的特点
目标管理的六个特点
简述目标管理的主要特点
国开目标管理的特点是
全分解式目标管理的特点