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电子厂小时工有双倍工资吗
小时工
没签合同可以要
双倍工资吗
?
答:
按照合同法,应该是可以的,但是说现在有好多
的小时工
,还有子人才市场里边的,也就是说干一天算一天,你如果今天要求要
双倍工资的
话,那么明天肯定谁也不会用你的,因为你们有合同,也就是说小时候不可能天天与你签订劳动合同
小时工
周六周日有没
有双倍工资
?
答:
当然没有
,大部分企业公司周末正式工都没有双倍工资,更何况是临时工。哪怕是一些正规的大企业,这个价格也早已经算死的。
杭州
工厂
26一个
小时
正常吗
答:
2. 在一般情况下,
电子工厂只有在周末才会提供双倍工资
,而平时每小时工资大约在25.26元左右。3. 对于小时工来说,工资通常较低,例如在宏洞地区,工资大约在15至18元人民币之间。4. 杭州全盛电子厂是一家私营独资企业,成立于2001年,位于杭州登云路时代电子商城内69号。5. 该工厂距离杭州汽车东站大...
小时工
周六周日有没
有双倍工资
?
答:
法律分析:小时工星期天不是按双倍工资计算的
。小时工是非全日制职工,即劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。可不按劳动法对加班工资的规定执行。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支...
工厂
全日制
小时工
周六日
是双倍工资吗
?
答:
是的
。劳动法规定,职工双休日上班,依法享受双倍工资待遇。
电子厂
里的
小时工
享受节假日
双倍工资
的待遇吗
答:
不享受,只有
小时工的工资
,不管几倍和小时工没关系
山东潍坊歌尔
电子厂
怎么样啊 一天几个
小时
底薪多少 上几休几啊?_百度...
答:
山东潍坊歌尔
电子厂
怎么样啊 一天几个小时 底薪多少 上几休几啊?潍坊歌尔,
小时工
和正式工两种用工模式。一、正式
工工资是
同工同酬,也就是底薪2020,平时加班1.5倍,周六日
双倍工资
,每天大概是10.5个小时,休息现在一般没有固定调休,可以根据自己车间情况休息,综合月收入4000-5000元,管住不管吃...
小时工有双倍工资吗
答:
法律分析:如果是与用人单位存在劳动关系而按小时制计算报酬的“
钟点工
”,应享受法定节假日待遇。如果是从事家庭服务的“钟点工”,不属于与用人单位建立的劳动关系,没有约定的不能享有法定节假日。法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第二条 在中华人民共和国境内的企业、个体经济组织以下统称用人单位和...
干十二小时两班倒
的小时工
周日
有双倍工资吗
答:
只要是按劳动合同法来的都有的,还是要按正常算法给你多出来的算加班,周六周日
双倍工资
,一般夜班还有补助的...
小时工
周六周日有没
有双倍工资
答:
小时工是
指非全日制职工,即劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过四小时,每周工作时间累计不超过二十四小时的用工形式。非全日制职工不执行加班
工资
的规定,但一些省市规定法定休假日工作的,按照特别规定的小时标准支付工资报酬。劳动部 《关于职工工作时间有关问题的复函》劳部发[1997]271号 五...
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