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总监与副总经理的关系
副总经理和总监
哪个级别高
答:
副总经理。
副总经理是公司的高级管理职位,负责管理和监督部门的日常运营和决策,是总经理的直接下属
,总监是某个部门的负责人,负责监督和管理该部门的运营和发展,具体情况因公司结构和职位安排而有所不同。
副总经理和总监的
区别是什么?
答:
1、组织结构不同
副总经理
:公司行政班子的组成人员,由总经理提名,董事会聘任,是总
经理的
助手,是董事会授权的企业某个领域的负责人。
总监
:一般为某项领域的第一监管人,指承担对公司具有重要影响力或
关系
公司全局性的工作事务的岗位职务者。2、岗位职责不同 副总经理:协助总经理制定并实施企业战略...
副总经理和总监的
区别是什么?
答:
副总经理
:协助总经理制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;协助总经理将公司内部管理制度化、规范化;协助总经理制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;协助总经理组织、监督公司各项规划和计划的实施等。
总监
:修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程;策划...
副总经理
与
总监同级
吗
答:
一般
副总经理
比
总监
职位低,企业一般的职位如下:总裁——执行副总裁(常务副总裁)——副总裁——高级总监——总监——高级经理——经理——主管——经理助理——员工。副总经理:公司行政班子的组成人员,由总经理提名,董事会聘任,是总
经理的
助手,是董事会授权的企业某个领域的负责人。协助总经理制定...
总监
相当于
副总
吗?
答:
按照公司法的规定,公司的高级管理人员是由董事会任命,比如总经理是由董事长提名,董事会任命;
副总经理是由总经理提名,董事会任命
;如果没有设置副总经理,只设置了总监的公司,有的公司实际上是行使了副总经理的职责,如果公司章程明确了总监属于公司高级管理人员,那么总监就属于高管级别。总监工作内容 ...
副总经理和总监
哪个级别高
答:
副总经理级别高。在组织结构中,
副总经理的
级别通常高于
总监
。副总经理是企业中高层管理层的职位,在总经理之下,负责协助总经理进行企业管理和决策。副总经理通常具有更广泛的职权和责任,对企业的整体运营和战略决策有更大的影响力。而总监则是中层管理层的职位,通常负责特定部门或职能的管理和监督。总监的...
总监和副总的
区别是什么?
答:
1、组织结构不同。
副总经理
:公司行政班子的组成人员,由总经理提名,董事会聘任,是总
经理的
助手,是董事会授权的企业某个领域的负责人。
总监
:一般为某项领域的第一监管人,指承担对公司具有重要影响力或
关系
公司全局性的工作事务的岗位职务者。2、岗位职责不同。副总经理:协助总经理制定并实施企业战略...
副总经理
与
总监同级
吗
答:
人力资源总监等,也是高层管理人员,负责对公司具有重要影响力或
关系
公司全局性的工作事务。不同角度下,总监职务的定义存在本质区别。在比较财务
总监和副总经理的
级别时,关键要看公司组织架构的设定以及高层权限的划分。财务总监和副总经理都属于公司高管级别,但通常副总经理的行政级别要高于财务总监。
总监
级的人物,通常都怎称呼?简称啥?
答:
总监其实就是公司主管某项工作的
副总
,如总监姓王,可简称王总。
总监的
工作职责包括:1、协助总
经理
制定公司发展战略规划、经营计划、业务发展计划;2、将公司内部管理制度化、规范化;3、制定公司组织结构和管理体系、相关的管理、业务规范和制度;3、组织、监督公司各项规划和计划的实施;4、开展企业形象...
总监与副总经理
谁大
答:
副总经理。根据查询职友集官网显示,在公司组织结构中,
副总经理的
级别高于
总监
,拥有的权限也比总监要多,副总经理是比总监大的职务。
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