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工伤认定的环节流程
工伤认定
办理
流程
是怎样的
答:
企业发生员工伤事故后,
应在24小时内口头或电话向属地参保或企业营业执照注册所在地的劳动保障局报告
。用人单位应在发生员工伤事故后30日内提交《劳动者工伤认定申请书》申请工伤认定。2、个人申请程序:用人单位员工发生事故后,若用人单位不按规定出具事故报告及申请工伤认定的,受伤员工本人或亲属可向属地参...
劳动局
工伤认定流程
是如何进行的
答:
劳动局
工伤认定流程
:1、职工所在用人单位应当自事故发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。2、劳动保障行政部门收到申请人的工伤认定申请后,应及时进行审核,申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当当场或者在5个工作日内一次性书面告知申请人...
申请
工伤认定的流程
是什么
答:
申请
工伤认定的流程
是什么?律师解答:1、申请。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向用人单位所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。用人单位未按规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组...
申请
工伤认定的
基本
流程
是什么
答:
申请工伤认定的基本流程是什么?律师解答:
1、提出申请
。职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。...
申请
工伤认定的流程
是什么
答:
工伤认定是保障职工权益的重要
环节
,对于劳动者在职业活动中遭受的伤害,通过工伤认定可以确定是否为工伤,进而享受相应的工伤保险待遇。关于
工伤认定的
申请
流程
,以下是详细的步骤:1. 工伤认定申请:职工在工作中发生事故伤害或被诊断为职业病,用人单位需在事故发生或诊断后的30日内向所在地社会保险行政部门...
工伤认定
上门调查吗
答:
一、
工伤认定流程
概述 工伤认定是指对劳动者在工作中因工作原因受到伤害或者患职业病的情况进行确认的过程。这一过程通常包括申报、审核、调查、认定等
环节
。在申报和审核环节后,如果相关部门认为有必要,便会进行上门调查。二、上门调查的目的和内容 上门调查的主要目的是核实工伤事故的真实性,了解受伤员工...
工伤认定
、赔偿的具体
流程
是什么
答:
具体
流程
如下:1、
工伤认定
申请:职工发生事故伤害,所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内,向劳动保障部门提出工伤认定申请。用人单位未提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起一年内,可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请。2、作出工伤认定后,其中有一...
工伤认定
机构劳鉴
流程
是怎样的?
答:
工伤认定流程
是:1、申请登记:包括申请人、申请时间、上报材料等。2、受理。3、调查核实。4、劳动能力鉴定。5、行政决定。(六)送达 工伤认定流程 (一)申请登记 1、申请人 (1)用人单位;(2)工伤职工本人或其直系亲属;(3)工会组织,上述申请人都有权向用人单位所在地统筹地区的劳动保障行政部门提出...
申请
工伤认定的流程
是怎样的
答:
申请
工伤认定的流程
是怎样的?律师解答:1、劳动者一方申请应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出。用人单位一方申请应在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内提出。2、向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请并提交劳动关系证明、医疗诊断证明等材料。3、社保...
员工申报
工伤认定流程
是怎样的
答:
一、员工申报
工伤认定流程
是怎样的1、用人单位至参保所在地区(县)社保分中心。2、个人至各街道、镇(乡)社区事务受理服务中心或各区(县)社保分中心。二、申办条件1、职工经区、县人力资源社会保障局认定为工伤(确认为老工伤)人员。2、用人单位按规定缴纳工伤保险费。3、工伤职工事故发生月已参加本市社...
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