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劳动局领取劳动合同书
劳动合同
是去
劳动局
拿吗
答:
法律分析:劳动合同是去
劳动局
拿的。劳动合同是用人单位与劳动者签订的维护双方利益的合同,用人单位必须到劳动局去
领取劳动合同
,同时要备注好各种注意事项,因为劳动合同属于国家文件,必须有公司的印章才可以领取,同时劳动局也应该备案,方便以后查询。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十条 建立劳...
在我国
劳动合同领取
流程是什么样?
答:
一、在我国
劳动合同领取
流程是什么样?(一)找
劳动局
办理劳动合同,那么必须是用人单位、劳务派遣公司,劳动者是无法以个人身份申请劳动合同。(二)单位人事部要做好所有签
合同劳动
者的花名册及备案报送资料,收集齐劳动者资料:身份证、毕业证、资格证等复印件;照片;体检表;签合同报批审核表。(三)其他,...
去
劳动局
拿
劳动合同
要带什么?
答:
劳动局
不会为用人单位提供空白的
劳动合同
,因此跟员工签订劳动合同时,不需要去劳动局。劳动合同的内容是由用人单位和劳动者协商确定的,要表达双方的真实意愿,要符合法律规定。 一、去劳动局拿劳动合同要带什么?依据我国《劳动合同法》的规定,劳动局是不提供空白劳动合同的,劳动合同应该由用人单位自备...
用人单位
领取劳动合同
需要那些东西?
答:
用人单位
领取劳动合同
需要劳动者和用人单位的身份证明等。劳动合同是用人单位与劳动者签订的维护双方利益的合同,用人单位必须到
劳动局
去领取劳动合同,同时要备注好各种注意事项,因为劳动合同属于国家文件,必须有公司的印章才可以领取,同时劳动局也可以备案,方便以后查询。 身份证明等。劳动合同是需要到用...
劳动合同
是去
劳动局
拿吗
答:
劳动合同
的获取途径:劳动合同并非直接在
劳动局领取
,而是在用人单位与劳动者确立劳动关系时,由用人单位依法向劳动局备案并领取。劳动合同是双方权益的保障,用人单位需按照法律规定,在劳动者开始工作后一个月内,与其签订书面合同,并在劳动局进行登记。法律文件的重要性:根据《中华人民共和国劳动合同法》...
天津市
劳动合同
是要到
劳动局领取
吗?
答:
根据《中华人民共和国
劳动合同
法》的规定,劳动合同应当采取书面形式,由用人单位和劳动者双方签订。天津市的劳动合同可以由企业自行制定,但需要符合国家和地方劳动法律法规的要求。因此,企业可以根据自身需求自行编辑劳动合同,但需要确保合同内容符合相关法律法规的规定,并保护劳动者的合法权益。虽然劳动合同...
劳动合同
必须
劳动局领取
吗
答:
法律分析:公司所签的
劳动合同
是不是
劳动局
拿的印刷文本这个不重要,所心不需要到劳动部门去
领取
。关键要看合同的内容是否符合劳动合同法的规定。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十六条 劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
劳动合同
去哪里
领取
呢
答:
一、劳动合同去哪里领取呢1、劳动合同书由用人单位、劳务派遣公司去劳动局申请。作为劳动者只能与用人单位、劳务派遣公司签订劳动合同,因此,劳动者不能自己去
劳动局领劳动合同书
。作为用人单位或者劳务派遣公司,要及时向劳动局报送签合同员工的花名册。2、法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十六条...
用人单位
劳动合同
去哪里
领取
答:
法律分析:1.作为劳动者,那么只能与用人单位、劳务派遣公司签订劳动合同,劳动合同书由用人单位、劳务派遣公司去劳动局申请。因此,劳动者不能自己去
劳动局领劳动合同书
。2.作为用人单位或者劳务派遣公司,要及时向劳动局报送签合同员工的花名册,并且及时给员工购买社保。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》...
我公司的劳动合同书用完了。要去
劳动局领取劳动合同书
。领取要钱吗?
答:
公司的劳动合同书用完了。要去
劳动局领取劳动合同书
。劳动合同范本可在当地劳动部门免费领取。1、劳动合同由用人单位与劳动者协商一致,并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。 2、劳动合同法第十七条规定劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人...
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