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加班证据的举证技巧
举证加班
费最有力的
证据
答:
1. 聊天记录:展示用人单位通过即时通讯工具安排加班的对话
,如微信、钉钉等,这些记录可以作为直接证据证明加班的事实和加班的时间。2.
证人证言
:其他同事的证言可以作为旁证,确认加班的存在和加班时间,尤其是那些了解加班情况的工作人员。3.
考勤记录和工资单
:公司的正式考勤记录和工资单可以作为官方记录...
举证加班
费最有力的
证据
是什么?
答:
6、用人单位提供的证据
。例如,用人单位为证据员工的工资标准,提供了工资领取记录,但工资领取记录明确记载有加班费的存在。7、用人单位的员工手册、考勤管理制度等。该证据可以视为劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实存在的证据,如果用人单位拒不提供该考勤记录,应承担不利后果。8、加班审批表。不少用...
举证加班
费最有力的
证据
答:
举证加班费最有力的证据具体如下:
1、劳动合同已规定存在加班的条款。有的用人单位在签订劳动合同时即明确本单位依法存在加班的情况
;2、用人单位认可。劳动者陈述其有加班事实,用人单位明确认可的,一般进行规范管理的用人单位,如果确有加班的,用人单位均会认可,因为在工资发放记录上会有加班工资;3、...
举证加班
费最有力的
证据
视频时间 01:31
举证加班
费最有力的
证据
是什么
答:
一、举证加班费最有力的证据是什么1、举证加班费最有力的证据包括加班审批表、职员与单位签署的加班费支付协议等,具体可以证明职员自己加班了的证据如下:(1)
劳动合同已规定存在加班的条款
。
(2)用人单位认可
。
(3)录音录像等视听资料
。
(4)短信、微信、电子邮件等电子证据
。(5)与公司有关的考勤...
举证加班
费最有力的
证据
有哪些?
答:
举证加班
费最有力的
证据
有,劳动者的考勤表、以及还有考勤卡、再者就是
加班的
通知,还有证人的证言等等;在工作之外的时间付出了劳动力,那么用人单位就需要按规定支付加班的费用。 一、举证加班费最有力的证据有哪些?举证加班费需要证明加班时间和加班事实方面的证据,主要包括:考勤表、考勤卡、加班...
加班证据
如何收集
答:
对自己所做的工作进行记录,比如
加班
开会,劳动者可以将开会时间、地点、参加人数、会议内容记录下来。 法律依据:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释(一)》第四十二条规定,劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担
举证
责任。但劳动者有
证据
证明用人单位掌握加班事实存在的证据,...
员工对于
加班
如何
举证
?
答:
一、员工对于
加班
如何举证? 对于加班事项
的举证
,劳动者可以从加班前、加班中、加班后3个时间节点入手,搜集和保留
证据
: 一是加班前可以搜集的证据,比如单位领导用QQ通知加班,在内网上公布加班人员名单,单位张贴书面加班通知,写有作息时间的规章制度、考勤制度等,都可以对其进行截屏、拍照...
加班
如何
举证
答:
法律分析:一是
加班
前可以搜集的
证据
,比如单位领导用QQ通知加班,在内网上公布加班人员名单,单位张贴书面加班通知,写有作息时间的规章制度、考勤制度等,都可以对其进行截屏、拍照或复制留存。二是可以保留交接班记录、领取材料记录、工作流程记录,加班时工作邮件或电话往来的一些记录;注意对自己所做的工作...
举证加班
费最有力的
证据
答:
劳动者举证,证明加班时间和加班事实方面的证据,主要包括:考勤表、考勤卡、加班审批单、加班通知、监控录像、
证人证言
、加班时所做工作形成的书面文字记录、电子邮件等,劳动者在工作与劳动过程中就应当有意识的搜集与保留这些证据。附:《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》(...
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