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公司强迫员工入股是非法的吗
企业
让
员工入股
,算不
算非法
集资
答:
如果企业让员工入股之后,员工享有股东的合法权益,这种方式是合法的,并不构成非法集资
。但如果老板让员工入股的目的是为了非法占有员工的集资款,后续老板携款潜逃给员工带来损失的,这种行为就属于非法集资,构成诈骗,要承担刑事责任。温馨提示:以上内容仅供参考。应答时间:2021-06-28,最新业务变化请以...
公司
要求
员工入股
合理吗
答:
法律分析:可以要求员工入股,协议只要是双方协商一致签订的,没有违法约定的情况下,就是合法有效的
。但入股后,应当办理股权登记,保护员工利益。法律依据:《关于企业实施股份制和股份合作制改革中履行劳动合同问题的通知》 第三条 在股份合作制改造中,企业不得强迫职工入股,不得因职工不入股而降低劳动...
公司
让
员工入股
可靠吗?什么情况下会让员工入股,这属不
属于非法
集资?
答:
可靠。
不属于
。员工认为企业有前景,并发现企业的核心竞争力,对企业也提出不少改进措施。如果企业让员工入股之后,员工享有股东的合法权益,这种方式是合法的,并不构成非法集资。但如果老板让员工入股的目的是为了非法占有员工的集资款,后续老板携款潜逃给员工带来损失的,这种行为就属于非法集资,构成诈骗...
公司
让
员工入股算非法
集资吗
答:
法律主观:具有非法集资业务的公司的员工通常是不犯法的
,前提是其对公司的非法集资业务不知情,且没有参与非法集资行为;否则即可能作为共犯承担相应的刑事责任。《刑法》规定,非法吸收公众存款或者变相吸收公众存款,扰乱金融秩序的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。法律客观:《中华人民共...
公司
改制要求每个
员工
都要
入股
合法吗
答:
员工入股公司,
如果是强制要求入股,不合法;如果是根据自愿原则入股,则合法
。\x0d\x0a根据《中华人民共和国民法通则》:\x0d\x0a第三条 当事人在民事活动中的地位平等。\x0d\x0a第四条 民事活动应当遵循自愿、公平、等价有偿、诚实信用的原则。\x0d\x0a第五十八条 下列民事行为无效:\x0...
公司
没上市让
员工入股
合法吗
答:
法律分析:看公司性质以及入股方式。所谓
员工入股
,系指企业提供各种有利条件,使员工取得所属
企业的
股票而成为企业的股东。由于股权代表着损益的负担,员工愿意承担企业经营成败的风险,惟员工入股仅适用于股份
有限公司
。法律依据:《中华人民共和国公司法》 第七十二条 第二款 股东向股东以外的人转让股权,...
请问
公司
没有任何资产情况下让
员工入股
分红 按照每股2万元进行 这种...
答:
这
属于公司
员工内部持股行为(但不能
强制员工入股
),只要股金用于
公司的
发展或经营,属于一种公司自济行为,定性
为非法
集资行为法理还不充分。
私人
企业
强行
入股
合法吗?
答:
这个肯定
是不合法的
,但是人在屋檐下,无法不低头啊!这个要看你自己了,如果你想在
公司
继续做下去,就要按照公司的规定执行。如果你觉得公司的规定不合法,那么你可以辞职或者自己创业。
没有营业执照的
公司
国家有什么政策?这样的公司叫
员工入股
合法吗?
答:
不合法
,没有营业执照的所谓“
企业
”就是违法的,本身不具有法律资格,
员工入股
也不会得到法律的保护。
公司
让
员工入股是
骗局
答:
如果
企业
让员工入股之后,员工享有股东的合法权益,这种方式是合法的,并不构成非法集资。但如果老板让
员工入股的
目的是为了非法占有员工的集资款,后续老板携款潜逃给员工带来损失的,这种行为就
属于非法
集资,构成诈骗,要承担刑事责任。 扩展资料: 注意事项: 入股之前先搞清
公司
到底有多少家当,也就是净资产有多少,有条件...
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